广州管理研修学什么课程
来源:中华网考试编辑:醒目的家伙发布时间:2019-05-23
总裁班,17年的坚守,17年的积淀,整合高端教育全国资源,并将教学延伸出了八大体系。八大体系与主修课程兼收并蓄,构筑起一套立体丰满的平台架构:终身学习更新理念,高端人脉圈层扩展!
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1.非人力资源经理对人力资源管理应有的认识 2.部门经理如何“选才” 3.部门经理如何“育才” 4.部门经理如何“用才” 5.部门经理如何“留才”
教学服务宗旨
1、完善的补课系统,缺课可以补课。并提供3年内免费复训服务;2、健全的带班老师服务体系,每班专配一名带班老师负责教学服务和学员管理,协助组织学习和班级活动;3、提供午餐和课间茶点;4、授课评分制,确保课程质量。不合格的课程承诺重上。
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