武汉二建正规培训
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随着施工管理法律法规的逐步实施，未来施工企业需要保持50余万名在岗人员。其他建筑公司、工程监理和施工咨询企业也需要保持一定的资质才能保持在岗人员。但从目前情况看，持有二级建造师证书和满足市场需求的还太少，大部分施工企业需要留住在岗人员，施工企业所需人数远远大于供应流，因此仍有不少高薪岗位空缺。以下是武汉优路二建培训的相关内容。
武汉优路二级建造师课程
Curriculum elements-
网络精选班
课程模块：基础导学，考点精讲，章节习题，考前串讲。学习资料：《历年真题详解》，《智慧一点通》，《章节习题训练》，《高频考点串讲》。配套服务：配备专属班主任跟进督学；尊享学员专属APP题库训练；专享专职教研VIP1答疑通道；提供学员学术服务平台支持；纸质配套学习资料包邮到家。
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网络全程班
课程模块：基础导学，考点精讲，章节习题，考前串讲，套题密训，案例实操，考前点题。学习资料：《历年真题详解》，《智慧一点通》，《仿真预测试卷》，《案例专项白皮书》，《章节习题训练》，《高频考点串讲》，《考前复习圈点》。配套服务：配备专属班主任跟进督学；尊享学员专属APP题库训练；优享专职教研VIP2答疑通道；提供学员学术服务平台支持；纸质配套学习资料包邮到家。
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签约班
课程模块：基础导学，考点精讲，章节习题，考前串讲，套题密训，案例实操，点睛实操。学习资料：《历年真题详解》，《智慧一点通》，《仿真预测试卷》，《案例专项白皮书》，《章节习题训练》，《高频考点串讲》，《题点实操演练》。配套服务：配备专属班主任跟进督学；尊享学员专属APP题库训练；优享专职教研VIP2答疑通道；提供学员学术服务平台支持；纸质配套学习资料包邮到家。
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签约无忧班
课程模块基础导学，考点精讲，章节习题，考前串讲，套题密训，案例实操，考前刷题，考前集训。学习资料：《历年真题详解》，《智慧一点通》，《仿真预测试卷》，《案例专项白皮书》，《章节习题训练》，《高频考点串讲》，《刷题四套卷》，《考前集训秘笈》。配套服务：配备专属班主任跟进督学；尊享学员专属APP题库训练；尊享专职教研VIP3答疑通道；提供学员学术服务平台支持；纸质配套学习资料包邮到家。
工作经验年限不够能否参加二级建造师考试
从二级建造师的要求和政策来看，未达到工作经验者不能参加二级建造师的资格考试。这是一条硬性规定，不能改变。很多以其他方式参加二级建造师资格考试的人，考试合格后不能正常报名。这样的人很多，按照建造师的报名规定，参加二级建造师资格考试是正确的方式。
属地化教学体系全新上线
Course objectives-
01
分层学习规划
制定四级学习规划，三种学习要求，课前、课中和课后，从学员学习角度，实现学员个人的专属化的学习
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01
梯度测试
根据智能题库系统，结合学员学习进度，分梯度测试，通过学习效果检测反馈，实现教学更有针对性的专属化
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01
小灶面授
工程计价全过程和本省地方定额标准有机结合，通过点与题结合分析讲解，强化专业属地的学习内容
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01
属地服务
发挥本属地教研基地优势，全面跟进本地学员专业答疑，提高答疑速度和服务质量
二级建造师备考攻略
1.适当调整复习重点
通过对近年来实际问题的分析，我们可以发现，考试已经逐渐转向知识的延伸和应用。许多问题不是死记硬背的，也没有完全相同的答案。因此，复习考试时要注意实际应用和解决装配问题的能力。作为复习的重点，我们应该更好地学习和复习，这将有助于我们适应考试的不同阶段。
2.复习阶段结束时，我们应该把所学的知识整理一下
复习阶段结束时，即考前，建议集中时间复习所学知识，这样既能提高学习效果，又有助于提高自己进入考场的信心。
递进式教学模式，教你学透看懂
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考点精讲
按照新教材章节顺序，逐步分析各章节的重难点情况，对其进行精细化的讲解，深度剖析出重要考点，详解考点的出题形式，对考试重难点内容做到心中有数。
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章节习题
根据章节重难点情况及今年预测考点，精选典型真题及高质量模拟题，配套精讲课程进行习题训练，集讲、练、测、评于一体，巩固所学，扎实自身基础。
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考前串讲
依据考点范围，结合考试动向，把考点进行分级，剔除偏、难、怪等可考性较小的考点，保留必考、常考等可靠性较大的考点，对其进行归纳总结与讲解剖析。
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考前点题
临考前一周，针对重要的预测考点进行圈划和梳理，对考试要点内容做到心中有数，在最后一轮的复习时，让学员有针对性的去复习，并在考前秒记考试要点。
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点睛实操
依据考试命题规律及方向，深度剖析考试方向和出题形式，掌握做题方法，再配以相应的题目进行配套练习；帮助学员在考前知晓考点、培养练题的手感。
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1对1专属
根据学员前期的学习状况，对学员在学习中遇到的难题进行汇总整理，并且阶段性的开展直播答疑课程，让学员可以与老师面对面进行答疑，及时进行解惑。
二级建造师的含金量到底如何
二级建造师在建筑业职业资格证书中，由于考试难度低于一建，含金量适中，能胜任大部分工作等因素，一直是较为热门的证书。但由于只能在省内注册，价值不是很高。然而，随着建设体制的完善，二级建造师的含金量是涨是跌，这让不少人产生了疑虑。
首先，在用工方面，二级建造师肯定比较受欢迎。目前，二级建造师可以胜任各种职位，甚至项目经理。因此，很多人不必雄心勃勃地追求一建。在他们的能力中，参加二级建造师考试仍能获得可观的利润。虽然很多企业对资质没有要求，但仍然要求有建造师证书。而由于一建的测试难度较大，二建成为很多人的选择。
其次是工资。在上海、北京等城市，二级建造师的平均月薪可以达到1万元。如果你是一个项目经理，你会得到佣金。就全国而言，二级建造师的平均月薪也能达到7000多元，可以说收入很高。另外，企业会对持证人员给予一定的补贴，所以福利待遇很好。
武汉优路机构介绍
Institutions to introduce
优路教育成立于2005年，隶属于北京举世优路教育科技股份有限公司，经过十多年的发展，现已成为集互联网教育、面授教育、融合式教育、学习渠道及使用研制、图书教材出版发行于一体的大型常识服务实体，拥有5000余名员工，1000余名行业优选口碑师资，已在全国30个省市自治区开设了200余家直营分校
核心价值观
成就客户、完善自我、品质立德、信守承诺、日清日结、精益求精、务实创新、合作共赢。
愿景
成为受尊敬的百年教育企业，在被依赖中传递价值。
使命
用学习创造美好人生
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