宁波早教妈妈培训
行业背景:
意大利著名儿童教育家蒙台梭利指出:“儿童出生后头3年的发展，在其程度和重要性上，超过儿童整个一生中的任何阶段……如果从生命的变化、生命的适应性和对外界的征服以及所取得的成就来看，人的功能在0-3岁这一阶段实际上比3岁以后直到死亡的各个阶段的总和还要长，从这一点上来讲，我们可以把这3年看作是人的一生。”育婴师正是针对0-3岁，儿童发展重要的这个阶段开展服务和指导的新行业。国家制定的学前教育条例将原来3-6岁的学前教育年龄段扩大到了0-6岁，育婴师的出现很好的填补了0-3岁婴幼儿教育指导的行业空白。
21世纪是以人为本的世纪，随着我国改革开放的进一步深入，经济建设的飞快发展，广大父母对孩子早期教育非常重视。近年来，婴幼儿早期教育市场迅猛发展，聘请育婴师（员）进行早期的科学喂养，逐渐成为一个热门职业领域。
业内分析：
育婴师行业还处于初级阶段，现有的从业者大多都是具有幼教、儿科、产科背景的。因为这些专业都与育婴专业紧密联系，实际上育婴师的知识构成主要包括孕期的保养调理(产科)、临产分娩(产科)、婴儿保健喂养(儿科)、早期教育婴(幼教)等方面，**系统的培训，合格的育英师将能够应对家长随时提出的各种问题和需求。
行业分析：
育婴师的市场定位是介于家政人员和教师之间，收入水平应基本就符合这个标准。初级的育婴师的收入应该和月嫂家政服务员持平，而高级育婴师也可以达到相当于教授级的待遇。
育婴人才就业前景很广阔：中国儿童发展纲要（2001---2010年）把逐步建立和完善0---3岁早期教育体系的工作目标，作为今后社会发展的一个重点领域。0--3岁是人生发展的关键时期，对人的智力发展、性格培养起着十分重要的做用。特别需要早教专业人员给予婴儿生理、心理、营养、保健、动作技能、智力开发、行为培养和人格培养等诸多方面的科学指导。
政策背景：
1、《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》指出在全社会实行学业证书和职业资格证书并重的制度。
2、按照国际惯例，职业资格证书制度将取代我国传统人事管理模式。
3、联合国职业资格委员会与中国劳动和社会**部已于 2001 年签署了互相承认职业资格。
4、职业资格证书是政府认定颁发的绿卡，是求职任职的主要依据 。
5、《中华人民共和国劳动法》第 69 条规定：国家确定职业分类，对规定的职业实行职业资格证书制度；现已有 90 多个职业岗位就业者，必须持有相应的职业资格证书上岗。
招生对象：
各地妇联、计生委、妇幼保健院、幼儿园、亲子园、托儿所的工作人员。学前、幼教、护理、护士等专业的大中专院校应届毕业生。育婴家政等机构从事或准备从事婴幼儿照料、护理和教育人员，准爸爸、准妈妈；
课程收获：
（1）获得国家职业资格认证证书，不断创造价值和增值，终身受益
（2）吸收全新的培训知识、掌握实际的培训技巧。
（3）广泛结交志同道合的良师益友，构建人脉网络、助己成功。
培训等级
1、育婴员—— 国家职业资格五级
2、育婴师—— 国家职业资格四级
3、高级育婴师—— 国家职业资格三级（相当于助理医师）
颁发证书
参加育婴师正规培训，达到规定标准学时数，并经理论知识考试和专业技能考核，成绩合格者，由劳动部和社会**厅统一颁发相应等级的育婴师职业资格证书，实行统一编号登记管理和网上查询，全国通用。
咨询热线：邓老师 177-6730-2242 咨询QQ：1602483374
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