衡阳初级薪税管理师培训中心

薪税师项目考试分为两个阶段

第一阶段：评审员的考核。按规定程序培训合格并考试合格者，将获得：

（1） 中国商业联合会颁发的中国税务师相应职级证书；

（2） ATH颁发的相应级别的国际评估员证书（培训和高等教育奖）

第二阶段：IFA考试阶段。如果学员按规定流程两级考试，将获得以下额外福利：

（3） 它是由财务会计协会颁发的IFA国际证书。

薪税师资格证是什么类型的证书?

作为一个创新的复合岗位，“税务员”是人力资源经理和税务员的结合体。能力要求是掌握人力资源管理和税务的基本知识，掌握企业薪酬体系的全过程设计。考试分为三个等级：初级、中级和高级。初级和中级薪金税管理人员每年参加四次考试，高级薪金税管理人员每年参加两次考试。考试的考生将获得中国企业会计学会颁发的专业技能等级（初、中、高级）证书。

薪税师远程机考考试安排及注意事项

提前准备好带摄像头或外置摄像头的电脑，安装新版本的谷歌浏览器。所有考生在考试前必须检查和使用计算机，确保计算机正常运行，网络畅通，确保正常使用，以确保考试顺利进行。

考试正式开始前，考生应提前登录，测试是否能提前进入考试入口界面，以确保能按时参加考试，并确保考试当天手机畅通。

检查时，摄像机应保持正常使用。电脑拍摄捕捉画面应清晰，无杂物、复习资料、手机等电子产品。考试开始时间为30分钟，考生不得进入考试系统。考生只能在考试开始60分钟后交试卷。考试结束后，系统将自动提交未投递的考生。

薪税师大中型企业不可缺少

大中型企业人力资源和财务部门：在我国企业发展过程中，人力资源成本和税收成本是不可避免的问题。知名第三方社保机构51社保发布的《2018中国企业社会白皮书》显示，50%以上的受访者人工成本占总成本的30%以上，15%以上的受访者人工成本占总成本的50%以上。对于企业的税收成本，相关测算，我国企业实际税负率接近40%。如此沉重的负担，如果一个企业不能合理规划人力成本和税收成本，在沉重的压力下，那么企业的发展自然很难。因此，企业规模越大，对这种既懂人力资源又懂税务筹划的综合型人才的需求就越大，的薪税师就越受欢迎。