管理心理学培训大纲
管理说到底就是心理学的运用，离开心理学就没有管理。
管理说到底就是心理学的运用，离开心理学就没有管理。不懂心理学没法研究管理行为，不懂心理学，很难做好管理工作，因为心理学是研究人的心理和个性特征发生发展规律的科学。人的心理可能不好捉摸，对心理的管理与干预更是不好把握。但把此看作是一种挑战，应该是现代企业管理中不能逃避的态度。
课程目标
Course objectives-
01
掌握组织管理中人的认知、情感、意志对管理工作的影响
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02
在配合公司制度化、系统化管理的基础上，从员工的行为层面，以及工作的结果导向，提升综合人本管理能力
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03
强化管理中对人的管理技能和方法，协助组织变革和组织发展。
课程要素
Curriculum elements-
课程方式：
采用小班制公开课模式，全国滚动开班。可定制内训。
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课程对象：
企业老板、总经理、中高层管理者、团队领导者。
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课程时间：
北京丨2019-04-18至2019-04-19 济南丨2019-04-20至2019-04-21
北京丨2019-05-09至2019-05-10 天津丨2019-05-11至2019-05-12
深圳丨2019-07-18至2019-07-19 广州丨2019-07-20至2019-07-21
上海丨2019-09-26至2019-09-27 苏州丨2019-09-28至2019-09-29
北京丨2019-11-28至2019-11-29 石家庄丨2019-11-30至2019-12-01
内训时间地点由企业指定。
课程大纲
Course outline-
模块一、掌握应用管理心理学
1.心理学与管理学的区隔和相互的补充
2.应用心理学与现代企业管理
3.中国古典心理学管理智慧
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模块二、一切管理始于决策，一切决策始于心理
1.情绪和预感对决策的影响
2.著名心理学家卡尼曼决策的前景理论
3.管理中团队决策的心理应用
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模块三、行为是动机的激励，激励是组织的杠杆
1.动机激励理论和方法
2.奖赏激励理论和应用
3.绩效考核期望理论
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模块四、组织就是一个舞台，管理扮演人本角色
1.管理中角色扮演的力量
2.组织中的角色与人际关系
3.人际平衡心理
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模块五、权力与影响，领导与执行
1.价值观与企业文化
2.领导者的影响力
3.非权力测试
课程特色
The course characteristic-
理念导入
导入管理心理学的先进理念
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案例研讨
结合案例分析讲解便于学员吸收。
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充分互动
充分交流互动有利于发挥其主体作用
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小组分享
小组方式分享自己的学习体会。
老师介绍
The teacher introduced-
季锴源 知名管理心理学应用讲师
管理心理学讲师，知名管理心理学应用讲师，原中兴通讯管理咨询机构的创始人、总经理，现任北京师范大学珠海分校应用心理学研究中心常务副主任，副教授研究员。先后获得工商管理硕士和心理学硕士学位，以及澳门城市大学心理学博士。
预约讲师
客户评价
The customer evaluation-
1，这2天的课，让我醍醐灌顶，茅塞顿开，深觉要把管理做好，心理学必不可少。
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2，开阔眼界，增长见识，丰富知识，提高认识，希望能多组织类似有意义的培训课程。
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3，经过一天的学习体验，对如何调动员工积极主动性、新生代员工管理、如何推动企业文化等方面都有了更深刻的了解。
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4，课堂互动性较强，能提高参与度，体验较好。
合作流程
Cooperation process- · 前期课程咨询
- · 确认时间地点
- · 填写报名表
- · 支付课程费用
- · 发送邀请函
- · 现场参加课程
机构介绍
Institutions to introduce
企赢培训学院是专业的企业管理培训、咨询服务平台，一直致力于企业管理技能的提升，以“培训企业管理人才，提升企业管理水平”为己任，为企业量身定制个性化的培训解决方案，实战的管理课程和实效的管理咨询服务，公司目前建立了国内自己的讲师资源库，涵盖了国内各行业、各领域的主流讲师，其中储备师资达6000多位，签约合作优质讲师2000多位。专注企业培训，助力企业成长！咨询热线：18820199226
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