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北京电力安全作业课程

来源:中华网考试编辑:李振发布时间:2020-08-13
导语概要

电力安全管理培训导读如何防止电气伤害?如何进行电气防火防爆管理?如何进行电气安全检查?如何防止维修电气时,人员伤害?如何控制临时接电?如何管理电动工具?...本课程结合全球优秀工厂的安全管理实践,通过

电力安全管理咨询

电力安全管理培训导读

如何防止电气伤害?如何进行电气防火防爆管理?如何进行电气安全检查?如何防止维修电气时,人员伤害?如何控制临时接电?如何管理电动工具?...本课程结合全球优秀工厂的安全管理实践,通过2天授课为需要提升电气安全技能和知识的人士提供帮助,同时将为参与课程的人员讲解电气安全管理实操技能和知识。

电力安全管理培训课程目标

1、了解人因失误在事故的地位,特别是在电力生产的影响;

2、掌握人员事故的致因机理、分析方法和人因失误的特点;

3、掌握电力行业人因失误违章行为的控制措施、方法与流程;

4、掌握电力人因失误事故预防对策,包括文化建设与工具方法。

电力安全管理培训课程介绍

课程时间

课程可线下面授,也可以线上直播交付,具体时间可点击下方咨询。

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课程对象

安全主管和安全工程师,各级安全生产管理人员,一线生产管理人员。

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课程特色

精品小班制,课程实用、精华、有效、专业、专攻,马上学完马上用!

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培训方式

讲解演绎、案例解析、分组讨论,头脑风暴与体验式教学相结合培训。

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电力安全管理培训课程大纲

第一部分:电力生产事故的引发因素

1.电力事故引发系统结构概念(事故分析模型、ABC系统)(案例导入)(重点)

2.安全平台支撑体系

3.人因差错(案例)

4.习惯性违章行为及其心理分析(动机分析、心理特点、主要行为、典型表现)(重点)


第二部分:电力生产安全行为

1.安全行为学概要(影响人的安全行为的因素分析:安全行为特点、心理因素、社会原因、环境和物的状况)

2.安全行为培养(理论基础、推行理念、生命节律与行为安全)

3.习惯性违章行为的预防和杜绝(重点)


第三部分:电力企业的职业适性与岗位安全

1.气质——没有绝对的好与坏

2.气质的消极表现与积极引导(案例)

电力企业安全生产职业适性管理


第三部分:电力生产危险点认知能力特质

1.安全意识

2.认知特质与安全(案例)

3.知识、智力、技能特质与安全(案例)

危险点认知与预控能力的提高(案例)


第四部分:电力职工安全行为动机激励

1.以人为本与安全伦理

2.需要理论与安全动机(案例)

3.安全动机激励系统的建立


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    电力资深讲师,安全管理实战讲师,班组长管理实战讲师,生产现场管理指导专家,精益生产管理实战专家,中国质量认证中心广东**产品培育组长,工信部赛迪华南智能制造测评专家组成员,曾为80家企业生产现场管理咨询辅导,至今累计授课400余场,累计学员达50000人次...

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电力安全生产管理风险控制方法

第一,替代法。

科技水平的不断提高,促使电力设备的快速更新,实践中为有效提高企业的经济效益,减少生产中的安全管理风险,可采用效能高、风险低的机械设备来取代传统的低效能与高风险电力设备。比如,当前部分电力企业正在实施的对少油开关予以无油化改造,使之成为真空开关、SF6开关;将手动调节方式改为智能化控制系统。通过以上替代性操作,不仅可以全面提高工作效率,而且还可以减轻人工操作强度,对于确保电力安全生产具有非常重要的作用。

第二,隔离法。

该方法主要是在电力实际生产过程中,对各种危险源进行有效的隔离,以确保危险源处于可控制状态。电力设备检修过程中,工作人员应当按工作票制度对检修设备进行有效的隔离。比如,在拉开刀闸时,可利用断开点将检修设备完全隔离开来;关闭阀门,并在法兰位置加设挡板,将检修系统隔离出来等等。

第三,个人防护法。

该方法主要是针对具体工作人员而言的,即他们进入到危险区、接近危险源时,可采用安全帽、安**以及安全带和各种绝缘设备,保证其自身的安全。实践中可以看到,电力生产具有高危性特点,因此应当对操作人员自身的安全性加强重视,一旦出现难以预测的安全危险,个人防护便是最后一道安全保护屏障。

机构介绍

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企赢培训学院是专业的企业管理培训、咨询服务平台,一直致力于企业管理技能的提升,以“培训企业管理人才,提升企业管理水平”为己任,为企业量身定制个性化的培训解决方案,实战的管理课程和实效的管理咨询服务,公司目前建立了国内自己的讲师资源库,涵盖了国内各行业、各领域的主流讲师,其中储备师资达6000多位,签约合作优质讲师2000多位。专注企业培训,助力企业成长!咨询热线:18820199226(微信同号)

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