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初级会计师哪个老师讲的比较好呢?我们调查了数百位网校老学员,为大家推荐这几位老师:
赵俊峰:赵老师理论功底深厚扎实,授课生动严谨、饱含激情。赵老师能把一门原本无趣的经济法基础讲得那么有趣,又记得住。立即试听>>
侯永斌:侯永斌老师讲课条理清晰、深入浅出、考点把握准确,尤其善于将复杂的问题通过通俗易懂的语言简单化。侯永斌老师深厚的会计、经济、法律理论功底和娴熟幽默的授课方式深受广大学员喜爱。立即试听>>
吴福喜:吴福喜老师对会计从业资格和初级会计职称考试有非常深入的研究。授课风格激情澎湃,幽默风趣,深入浅出、通俗易懂。吴福喜老师对会计考试知识有自己独特的记忆方法,讲课时经常将深奥的会计理论与生活常识相结合,使考生在最短的时间内学懂会计。立即试听>>
李娟:讲授条理清晰、通俗易懂,能将枯燥无味的会计理论知识讲解的生动形象、深入浅出,并以恰当的方式传达给学生,深得学员推荐。立即试听>>
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劳动合同的订立主体
劳动合同的订立主体:劳动者和用人单位
一、劳动合同主体资格
(1)劳动者①禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人;文艺、体育、特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。
②劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。
③妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。
(2)用人单位设立的分支机构
用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。
二、用人单位的义务和责任
(1)告知义务
用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况。
(2)不得扣押证件、收取财物
①用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。
用人单位扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
②用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人500元以上2000元以下的标准对用人单位处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
三、劳动者的义务
用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
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