★会计做帐实操=会计等级理论 会计工作经验!!
1.有会计上岗证但缺乏实际全盘账务税务操作者。
2.有一些会计税务理论知识但缺乏实际工作经验。
3.现在企业从事了出纳、行政、采购和销售等工作,想进一步提高自己会计税务水平者。
4.想运用账务税务知识把企业管理得更好的创业者。
学完会计做账报税实操班后能与工作岗位无缝对接,马上上岗。
1、以工业企业增值税一般纳税人为主,兼顾其他各类型企业。
2、以企业会计实务为主,涵盖银行作业、审计作业、网上报税、电脑做账等现代全能型会计人员所要求的相关知识和技能。
3、从会计基础知识、编制会计凭证开始,到编制会计报表、税务报表和会计报表分析。包括会计工作的月末、年末处理、企业新成立(股东入股、厂房设备等)等的会计处理。
1、用实力打造苏州职业教育品牌
选择一个好学校就是选择一个好未来,新科教育坚持诚信办学、用心育人,时刻把“办*好的职业教育”作为奋斗的目标。
2、搭建完美师资团队,你值得拥有
拥有一批数十年知名企业工作经验的教师坐镇,熟知各行各业对人才的要求,将自己以往的实践经验用于教学,立志培养“实战型”的技术人才。
3、多维教学模式,全方位帮你考试
考前分析、基础知识搭建、备考模块辅导、实战技能演练以及考前冲刺,*大限度学习质量和学习效率,让你 学习。
4、正规的培训资质直接影响到你的利益
我们制定多种班形,周末班、晚班、全日制,让你无论什么时候报名都可学习,且我们向你承诺:一期不会,可申请免费重读。
1、手把手、互动式教学。
2、以企业实际使用的凭证、帐簿、会计报表、税务报表等表格资料为教具。
3、以做为主、以讲为辅,少说多练,强调实用。
4、授课过程中穿插实例操作体验,突出重点,注重实用性、可操作性。
课程名称 | 学习内容 | 课程优势 |
上元会计 初级职称标准班 |
《初级会计实务》面授 《经济法基础》面授 |
1、资深专家主讲,合格率高,突出重点,难点精讲,考点清晰,短时间内提高学员的应对能力。 2、模拟试题、历年真题、章节练习等全面考试教辅资料,上元资深教研团队研发,***具针对性,直击考点。 3、独自开发仿真在线模拟考试系统、多套内部仿真综合训练、内部仿真习题集,全方位覆盖考试大纲要点。 4、网络在线考试 书面训练,有效帮助学员实现考试目标。 |
上元会计 初级职称优能班 |
《初级会计实务》面授 《经济法基础》面授 《初级会计实务》精讲/网授 《经济法基础》精讲/网授 |
|
上元会计 初级职称网授班 |
《初级会计实务》精讲(录播) 《经济法基础》精讲(录播) 《初级会计实务》习题(录播) 《经济法基础》习题(录播) 《初级会计实务》冲刺班(录播) 《经济法基础》冲刺班(录播) 《初级会计实务》精讲班(直播) 《经济法基础》精讲班(直播) |
在各类企业事业单位、会计师事务所、经济管理职能部门、
金融与证券投资部门以及三资企业、外贸公司等经济部门与单位
咨询电话【杨老师】:13861302024
了解更多苏州会计师培训>>>>苏州会计师培训
了解更多苏州培训网>>>>苏州培训网
当简单的初级会计考试碰上了难度大的注会,会擦出什么样的火花呢?小编认为,良好的初级基础,对于攻克注会只有利无一害。
那么,要怎样学习,才能学好注会,降低考试难度呢?
合理的科目搭配,能够超强发挥你的“武力值”
注册会计师考试专业阶段有五年的限制,如果在连续的五个年度内没有通过全部6个科目的考试,那么最早一年的考试成绩将作废,如此往后推。因为有了这个政策,每年报考几个科目就有学问了,报考科目过多不好,太少也不好。
其实,掌握报考技巧对能否通过考试有较大影响,而这个报考技巧很简单,根据自身情况量力而行,科目报多了容易“胡子眉毛一把抓”,什么都看,什么都复习不好。但如果只报一科,注会考试每科平均通过率也就10%至20%,谁有100%的把握通过?
据统计,大多数考生(80%)每年报考科目数量是3科左右,例如《会计》、《税法》、《经济法》这三科组合一起报考。这个组合中主要突出的是《会计》和《税法》的关系密切,在企业所得税部分尤为突出,而《经济法》的搭配主要是为了降低备考难度。
再比如《会计》、《财管》、《税法》这三科组合一起报考。这个组合中《会计》和《财管》、《会计》和《税法》的联系都比较紧密,而且税法难度相对不大。
当然还有《会计》、《审计》、《税法》这三科组合一起报考也是可以的。因为《会计》和《审计》联系也是十分密切的,同时这三科的实务性较强,在实务工作中也密不可分。
要有合理、高效的学习方法
比如在学习过程中要为自己创造良好的学习环境,远离手机、零食等会分散你注意力的东西。同时,可以多听一些培训机构的课程,通过面授课老师的讲解来加深你的知识点的理解和记忆。
行业发展对高素质人才的需求
随着经济的发展,事务所的成立,我国对CPA人才需要比较大,目前CPA行业的人才缺口依然很大。
社会对CPA专业人才的需求大
CPA在专业能力、综合素质和经验培养的能力都比较强,通晓专业技术知识和国际事务的会计人才更为抢手。是各大企业和金融证券机构竞相争抢的对象。
CPA就业率高,就业前景好
在高等院校开设注册会计师专业方向来看,高校毕业生就业率比较高,进入中国境内的国际会计公司以及国内大中型会计师事务所,或者是进入国内各大中型企业、金融机构、保险、证券以及政府部门等从事会计审计工作,或者在其他领域就业,或考取研究生,或出国留学收入中等水平,就业率高,而且就业前景好。
拿到CPA证书之后的薪资问题
在这里小编可以告诉你注册会计师工资不是统一的。目前注册会计师工资的计算方法各不相同,每个事务所的规定也不一样,但一般是底薪 再加提成,各种补贴。
注册会计师是财会、审计方面的高端人才,是一种比较稀缺的人才资源,不管是事务所还是其它企业事业单位,如果想聘用这样的人才,一般都会给比较高的工资。
在事务所的项目经理或者副总、总级别或者在企业当财务经理或财务总监,可能年薪在十几万以上。如果在大型注会事务所或四大注册会计师事务所又是另外一个等级了。