优朗深刻解读:三位一体面试技巧

优朗深刻解读:三位一体面试技巧

随着参加三位一体学员的逐年增多，竞争性越来越强，家长及学员对三位一体面试页越来越重视，优朗教育作为国内专注三位一体面试培训的学校，今天给各位深刻解读下三位一体的面试。在三位一体招生考试中，面试可以说是**重要的一个环节，有些院校甚至没有笔试只有面试，而且不同院校的面试形式也有不同，但面试**大的本质还是考核学生的见识修养、语言表达和应试能力。俗话说：养兵千日，用兵一时。平时的知识积累也显得至关重要，养好内功，加上行之有效的应试技巧，相信考生们一定可以在考试中脱颖而出。

一、前期准备要重视，积累知识有针对

（1）对你申请的三位一体招生报考院校和专业有所认识

当自己内心有了**志愿院校后，打开电脑翻看院校的招生简章很关键，简章里会包含很多招生说明信息，考生可以逐一进行分析。每所院校都有其历史和风格，考生得对此有大致的认识。对于自己所申请的专业，则需要准备更多的工作，**能试着先在心里有一个框架，想想如何表达才会让考官觉得你适合于这个专业并在这方面有潜力。如果在回答兴趣爱好之类的问题时，**能与自己所选专业沾边，考官也会因此觉得你是喜爱这个行业的而增加考试胜算。

（2）平时注意时事热点积累并有一定的建树

三位一体面试中，以热点话题为切入口屡见不鲜，因此在考试前期，考生需做一些适当的准备。网络、电视上的热点人物、社会现象事件等都会被拿到考场上，作为考官的发问点。如果平时积累不够的考生，在备考时一定要加以重视，可以整理一些当年比较受关注的时事热点，可以看看别人对此热点的看法和见解，以免自己的认知存在偏颇。

（3）自我介绍内容紧凑有重点

优朗教育资深顾问JOFFY 建议提前准备两份自我介绍，一长一短，如果考官们都盯着你看，显然是对你熟的感兴趣，那不妨用长版本，说得更生动些；如果考官们看上去并没有兴趣或状态疲倦，则可以选择较短版本。自我介绍的内容和风格并没有作具体要求，不过一定要有特色，让考官能快速捕捉到重要信息。在自我陈述的时候，一定要自信表达，从容应对，不是单纯地把自我介绍背诵出来就可以了。

二、三位一体面试时常用技巧解读

（1）礼仪注意事项

穿着得体，精神面貌良好。进门前先敲门，轻叩两下，以示礼貌。面试过程其实是一场交流的过程，眼神交流必不可少，说话的时候一定看着考官，保持绝对的自信。

（2）针对不同面试形式的要点解读

三位一体招生作为一种新兴的高校自主招生办法，目前是针对浙江省考生专门设立的。不同的高校会设立不同的面试形式，熟悉各种形式的面试流程对考生来说很有必要。三位一体面试大致包括一对一面试、一对多面试和多对多面试三种形式。

一对一面试是指一个考生单独面对一个考官，为了使面试结果更有科学性，通常会有多轮面试，由不同的考官对考生素质进行量化评估。这些考官的性格和所来自的专业各不相同，个人的偏向性也会不同，因此这样的面试对考生的情商要求更高，思维方式的转变、回答问题的方向感和对考官的判断都需要考生自己来拿捏。一对一面试考生心理素质考验会更大，注意自信，气场要足，单独交流时间一般不会超过15分钟。

一对多面试，即一个考生面对多名考官的面试形式，考官人数一般在2-5人。在一对多面试环节中，自我介绍环节必不可少，往往会引来考官们的提问，因此准备自我介绍的时候一定要确保所言不虚，能经得起考官们的刨根问底。如出现在回答问题过程中非主考官突然插话提问的情况，考生应抽出注意力来倾听思考，接下来就将回答两个问题，这也在一定程度上试探了考生的心里素质。

多对多面试（考官提问型），这种形式下，考生需一心多用，思维很容易受到干扰，他人的回答和提问需在心中留意。抢答的时候能主动进取**，但不要盲目抢答，可以适当听听别人的回答，如遇和前一位考生陈述内容相同，也不要直接说跟他一样，可以换一种表达方式再复述一遍，如果自己有异议的地方可以做补充说明。

多对多面试（无领导小组讨论），在此过程中，考官一般充当旁观者的角色，只打分不参与提问。每一位成员既是队友也是竞争对手，这种微妙的关系也正是这种面试形式的亮点所在。注重团队意识，扮演好自己擅长的角色，做个有全局观的人。

以上建议考生们可以选择性参考，参加三位一体面试培训也是你们的一个权益之选！优朗教育从事高校面试培训多年，拥有专业强大师资队伍，有些还是高校面试主考官教授，培训内容更具**和针对性。有需要的考生可以咨询了解。