深圳领导力提升培训课程
领导力对于中层管理者而言,无异于雄鹰的翅膀。你可以站得很高,但是能否飞得很远,能否如鱼得水、如虎添翼,都在于管理者对于领导力的修炼程度。全美畅销书《领导力的21项法则》的作者约翰·麦克斯威尔博士认为:
领导力对于中层管理者而言,无异于雄鹰的翅膀。你可以站得很高,但是能否飞得很远,能否如鱼得水、如虎添翼,都在于管理者对于领导力的修炼程度。全美畅销书《领导力的21项法则》的作者约翰·麦克斯威尔博士认为:“职务对领导力的提升不会给予附加值。真正的领导力不可能通过奖赏、指定和指派而获取。
课程目标
Course objectives-
01
学习关键管理方法和工具模型
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02
掌握管理、面谈及辅导流程,深度认知流程和方法的重要性
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03
学会把各项管理行为量化,使管理者认识到管理投入的成本,以及优秀管理方式所产出的效果
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04
运用知识对自身领导能力进行评估,并提出改进思路。
信用风险管理培训课程介绍
课程大纲
Course outline-
模块一、何为领导力
1、众说纷纭话领导力
2、测一测你属于哪种类型的领导
3、领导力权力来源
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模块二、为何要提升领导力
1、互动小提升游戏1:扳手腕
2、领导力提升目标
3、改变的三大原理
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模块三、四力模型提升共赢领导力
1、信念力
2、组织力
3、沟通力
4、决策力
老师介绍
The teacher introduced客户评价
The customer evaluation-
1,今天的课和谈话让我很受益,我觉得这个课程适合所有人,所有员工一起来听更好,让大家都知道怎么领导。
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2,什么是领导力,怎么样才能提高提升力?心里只能意会,很难言传,但是老师的课程把这些都提炼出来了,很容易复制。
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3,课程理论联系实际,结合企业的具体情况,非常有操作性。
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4,课程让我了解领导力的真实意义和在工作中的应用,好像打开了一扇全新的大门。。
合作流程
Cooperation process- · 需求调研访谈
- · 定制培训方案,确认方案合同
- · 课程满意度调查
- · 企业现状分析
- · 培训设备准备,讲师实施培训
- · 课后效果调查、训后落地跟踪服务
机构介绍
Institutions to introduce诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供企业培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过11年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。
我们的发展定位
锁定培训教育服务业,做集信息、技术、咨询、培训服务为一体的新型教育服务集团 !
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