| 班级类型 | 【招生对象】 | 【课程特点】 | 【使用教材】 |
|---|---|---|---|
| 雅思点.睛课程6人班 |
入学水平达到词汇量 6500 以上，已上过强化课程及冲刺课程的学员 雅思官考目标分数 7 分及以上。 |
1.切实解决学生的常见问题点，并针对官方及千万学子公认的烧脑难题进行深度拆解； 2.本课程紧跟目前雅思考试的考察重点以及未来趋势； 3.直击考试评分标准，使学员掌握得分要点，冲刺高.分。 |
1.九分达人 6 2.剑桥真题 11 3.雅思核心词汇基础版 4.雅思考试 Newsletter 中的组合图 |
| 雅思冲刺课程6人班 |
入学水平达到词汇量 5500 以上；四级 500 分及以上； 六级 425 及以上，需各科目查漏补缺，加强各 题型熟练应用的学员。雅思官考目标分数 6.5 分及以上。 |
1.解决雅思应用的逻辑问题重点关注文章的篇章结构，同时进行错题总结选择高难度的练习题帮助学生从“变化” 的思路到“逻辑”的解题思路； 2.各科考前查漏补缺对考前各种类型能够熟练应对,能够熟练默写并能够自如运用。 |
1.内部讲义 2.剑桥 12 |
| 雅思强化课程12人班 |
入学水平达到为词汇量 3500 以上；四级 425 分及以上；六级 350 分及以上，未系统学习过雅思做题 方法的学员。雅思官考目标分数 6 分及以上。 |
1.让学员对雅思官考考试的流程、评分标准有较为详细的认知； 2.解决学员雅思应用的正确问题练习常用词汇、短语在写作中的正确使用“望词生意”的实战训练，同时提高阅 读中长、难句的分析能力； 3.让学员了解各类题型并能熟练掌握常见题型的解题技巧。 |
一.胡敏雅思教材第七代强化版 二.9 分达人 三.剑桥 4-11 四.内部讲义 |
| 雅思实训课程6人班 |
入学水平达到为词汇量 3000 以上；入学内测 70 分及以上，首次参考的雅思学员；英语基础一般的学 员。雅思官考目标分数 5 分及以上。 |
1.四个模块穿插讲解，针对学员的难点和弱点进行专题性讲解； 2.了解雅思听力场景词汇，阅读文章类型，写作框架和逻辑思路，口语话题素材积累，全方位夯实基础，在真题 训练之前扫清障碍。 |
一.胡敏雅思第七代基础版 二.雅思核心词汇基础版 三.剑桥真题 4 |
| 雅思基础精讲课程12人班 |
入学水平词达到汇量 2000 以上；入学内测 55 分及以上，低龄常规雅思学员；英语基础较薄弱的学员。 雅思官考目标分数 4 分及以上。 |
1.以雅思、托福考试为导向，对听、说、读、写的基础盲点和障碍点进行梳理和辅导； 2.积累语料、话题词汇和实用句型等，为顺利衔接后端课程夯实基础。 |
内部讲义（包含剑桥真题 1-4、、托福 tpo1-20） |
雅思听力提高方法：
1.词汇准备
词汇是听题的基础，在听力的词汇准备中，语音是非常关键的，只有掌握了正确的读音才能“认出”所听到的单词。除了掌握不同的发音技巧规则外，还要靠大量的听力练习来熟悉和巩固。当然，词汇的意思很重要，词汇量决定了考生对题目和听力原文的理解。由于同义转换的存在，同义词和词组的积累是不可少的。
2.记忆训练
雅思听力只给一次听题机会，是对考生记忆力的考验。不少考生会有前一秒还记得答案，后一秒就忘的问题，或者当发现答案是之前所听到的内容时已经忘得一干二净了。记忆力可以在精听练习中得到训练，也就是在做听写的时候记的内容尽量长一些，并逐渐减少听的遍数，尽量做到在一遍中记尽量多的内容。
3、解答能力
根据不同的题型解题技巧也各不相同，在此就不赘述了。雅思听力考考察的是对听力原文细节的把握，特别是填空题型答案的书写要求十分严格，单词拼写要准确，形式要符合题目要求，所以找到答案并不意味着得分，还需要正确地写下。由于时间紧迫，不允许考生花太多时间在单词拼写上，因此考生平时还需注重对单词反应能力的训练。
A类属于学术类测试，A是学术类和G是培训类一起考。例如听力、口语是一起的。
1：了解题型特征和目的；2：确定核心词汇后一自然顺序开始解题；
雅思听力技巧：
1.雅思听力技巧首先只考细节，基本不考总结题，主旨题。
2.注意重复原则，当相同题止下有多次的单词出现的就是关键词，也许即为答案。在句子里有明显的转折词出现，如此就表示有考点的出现
3.做适当的笔记，跟题干预测相关内容的笔记，比如说填数字，就记录数字;填动词就记录动词。
4.没有证据，切忌想当然。没找到靶子，胡乱放的一枪，肯定没有打中。基本上，你不能把题拿准，那么就表示答错了。
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