南京思训口才培训

TTT课程简介

前言：

做一个“授人以渔”的人，给予别人价值，也肯定自我价值。做一个“传道解惑”的人，提升别人价值，也增添自我价值。做一个优秀的培训师，成就一个光明的未来。

简介：

TTT全称为职业培训师标准教程。思训家TTT培训是为解决企业内部培训需求设立的课程。可以有效解决外聘讲师成本贵不适用，内部技术岗讲师欠缺表达和演绎能力，内部讲师课程开发没有导向等问题。

针对人群：

人力资源经理，培训经理，培训师，企业内部需要对他人进行培训的内部讲师，部门经理等

教学模式：示范 讲解  互动  模拟  点评

课程收获：

1.能够陈述内训师的角色、素质能力、核心理念与常见的授课难题，能够选择基于成人学习心理下全新的教学方法；

2.能够示范和操作符合内训师的课程呈现方法，在克服紧张情绪、合理着装、合理使用教具、提升表达能力、处理突发事件、课程互动与启发学员等能力上有直接的改善和提升。

课程特色：

1.重视学员需求，重视培训目标的达成；

2.流程化和模块化课程设计，建立学员学、练、用的学习闭环；

3.使得看上去非常难的技巧变得简单、实用、易记、易学；

4.练习中规范化的点评工具；

5.经过讲师的点评，每位学员练习之后都非常清楚自己的强项和需要改进的方面；

课程内容：

课程内容主要分五大模块:

一、讲师角色定位

在深刻理解客户培训需求的情况下，以培训的针对性和有效性为出发点和落脚点，从学员具体的“授课任务”出发进行系统整体规划。了解成年人的学习法则和授课的三大法则。

二、课程设计开发

**正反案例讨论：什么样的课程是好的课程？明确培训目标、培训内容、培训方法和课程结构。掌握课程设计的原则、流程和方法；会运用课程设计流程和结构模板提升课程有效性。

三、讲师精彩呈现

学会授课基本功，运用专业的训练手段提升肢体语言，包括站姿、手势、和走动眼神交流等内容。学习语音表现力、授课语言技巧，提升授课吸引力。

四、互动教学控场

学习五招营造高效课堂，了解交流与互动的秘诀。掌握与学员有效交流互动、营造良好课堂氛围、灵活应对学员提问，赢得信任的课堂掌控技巧。

五、实战点评

参训学员运用自己的课件进行现场试讲，讲师对学员的授课技巧和课件进行专业评估；针对每一位学的员试讲，给予点评与反馈，给出闪光点以及后续待改进的建议。

公司简介：

思训家教育品牌，由2009年07月26日成立的成都卡耐基培训学校发展壮大而来，拥有四川、西安、重庆、郑州、南京、武汉等累计8家分校。主要业务以演讲口才培训为核心，拥有强大的课程研发系统、导师培训系统。采用全球标准化的卡耐基教育体系，沿用卡耐基原创精髓理念，全面帮助学员提升人际沟通等综合能力。

截止2018年7月，已累计培训10万余名学员，励志帮助更多学员提升自信，拥有好口才。

发展历程：

2009年07月26日

思训家以“卡耐基”品牌入驻成都运营，公司位于西御大厦31楼；

2012年06月17日

建立四川·绵阳市涪城区分校，位于涪城区爱喜嘉年华A座7楼；

2014年08月03日

成立演讲角俱乐部，为学员提供丰富的主题活动；

2015年05月29日

公司搬迁至四川·成都万科钻石广场B座17楼，可容纳学员200余位；

2015年10月01日

获得AACTP西南地区授权培训机构，开设AACTP国际认证课程；

2016年03月18日

与西南MBA俱乐部形成战略合作，为俱乐部成员培训演讲口才课程；

2016年07月07日

建立四川·成都市火车南站分校，位于武侯区盛和一路88号康普雷斯A2105；

2017年07月18日

建立陕西·西安市赛高国际分校，位于未央区凤城七路赛高广场4号楼1404；

2017年10月26日

建立重庆市·大坪分校，位于渝中区经纬大道康德国际2幢30楼－1；

2018年2月3日

建立郑州市·金水校区，位于金水区花园路31号兰德中心1208-1209；

2018年5月21日

建立南京市·建邺校区，位于建邺区白龙江东街22号艺树家工场13楼1306室；

2018年7月3日

建立武汉·硚口校区，位于武汉市硚口区武胜路1号花样年喜年中心1304；

2018年7月11日

建立西安市·高新校区，位于西安市雁塔区科技路与高新四路十字西北角，高新大都荟 6号楼（即C座）1107-1108。

Logo寓意：

logo采用演讲的英文单词“speech”中的首字母S作为代表，用抽象的书籍结合S隐喻沟通与知识的重要性，整体看上去是一个饱含智慧的人像作为企业代表形象。

品牌释义：

思中求进取，训中得成长，从思索探究中寻求进步，教授训练中取得成长。希望思训家的员工及学员能坚持秉承该精神成为专家、大家。

校训：

兼学多思，行之则易

教育理念：

模拟真实情境，采取体验式训练；

多角度精准讲解，解决实际问题；

一切以学员为本，达到投入、放开、忘我的状态。

企业文化：

企业定位：中国专业口才培训品牌

企业使命：为提升学员价值，赋予学员自信而努力。

企业核心价值观：无私奉献，务实教学，身体力行，成就学员

品牌愿景：

打造中国具影响力的口才培训品牌

中国演讲口才领导品牌

员工行为准则：

为人正直 团结互助

积极阳光 热诚服务

敢于承担 坦诚相待

讲师行为准则：

爱岗敬业平易近人

备课充分讲解精准

务实教学 举止得体

销售部-核心职能：

•全力负责公司销售工作，完成公司销售目标

•负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析

•监督销售计划的执行情况，将销售进展及时反馈给总经理

市场部-核心职能

•负责公司品牌推广，品牌宣传

•分析客户群体，掌握客户信息，为销售部提供客户资源

内训部-核心职能

•全力负责课程在企业推广

•负责收集、整理、归纳维护企业客户及潜在企业客户资料，对企业客户群进行透彻的分析

•监督销售计划的执行情况，将销售进展及时反馈给总经理

教务部-核心职能

•课程课件的修订编写及讲授

•负责客户能力测评及建议客户选学课程

培训部-核心职能

•为输送全国各分校的讲师进行培养及培训

•新开课程课件的研发

课程研发部-核心职能

•研发新的课程，更新现有课程内容

•根据现有课程及学员反馈调查分析市场需求

董事长 郭明

•思训家校长

•美国卡耐基特派进修高级导师

•国际注册企业教练（RCC）

•中国TTT国际培训协会指定导师

•中国卡耐基北京总部特邀高级讲师

•电子科大、四川大学客座教授

总经理 陈锦辉

•思训家首席导师

•中国卡耐基《演讲与口才》研究中心委员

•重庆MBA机构特邀讲师

•《演讲艺术》课程创始人

•中国卡耐基北京总部特邀高级讲师

•卡耐基训练研究中心认证培训师

学校环境图