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贵阳花溪区口才与演讲培训班

来源:中华网考试编辑:佚名发布时间:2019-08-14
导语概要

贵阳新励成教育耐心指导,为学员们量身定制辅导方案,有多种班型供学员选择,资深教师高水平指导,能够帮助学员,更好的学习说话口才。针对不同水平学员,贵阳新励成教育均能够给予学员周到服务。以下是贵阳花溪区口才与演讲培训班的相关内容。

  • 当众讲话口才培训班

    当众讲话口才培训班

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认识自我,提高自信

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经过课堂上清晰的自我介绍,树立清晰明确的学习目标;让你读懂自己、了解自己,做到真正的自己!分析学习当众讲话课程的原因,确立当众讲话的学习目标;从而增强当众讲话的自信

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表达基础,紧张克服

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表达的基础理论知识的学习,让你表达更情绪流畅,掌握叙事结构,学习分析总结。用突发事件来演练你因心理惧怕紧张,特别是遇突发事件时慌张、使你从实战演练中掌握克服紧张情绪的方法

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场景再现,身临其境

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经过五觉训练、场景刻画,从中练习体验感觉重现,增强表现力,使自己讲话的感染力和表现力引人入胜,使你体验感觉重现,表达活力生动,回味自身感受,乐于当众讲话的表演中,陶醉于你畅讲间。

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对话训练,情绪再现

对话训练,情绪再现

针对讲话沟通平淡,不生动,难以激发谈话者兴趣的情况,当你改善后你会意外地发现你已经懂得了怎样体会语气变化,让你的语言更生动活泼!

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口才简单的训练方法

要跟会说话的人多学习,多去倾听别人的说话,有一句西方谚语说,上帝给人一个嘴巴,两个耳朵,是为了让人们多听少说。多听,是很有回报的,不断丰富自己的内在知识,不断学习别人的长处,用一颗自信和谦虚的心去面对自己的每一个社交和工作场合,即使他们做得不够好,只要努力,只要有诚意,我相信如果你花时间,你会能够成为一个演讲和沟通的大师,为自己的事业生活带来很多幸福!

导师大咖都是国内优秀名师,教学质量值得信赖




师资力量

新励成机构简介



  • 新励成口才机构

    新励成教育科技股份有限公司成立于2005年,是国内较为大型的口才培训机构,也是素质教育培训工作的早期开创者之一。,目前教学机构覆盖全国40多个城市,拥有60多家学训中心,服务过多家大型企业,面授学员遍布全国各地!

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练口才需要注意的事情

对着镜子练习演讲

对着镜子练习演讲是非常有用,也很重要的。你应该知道,在做演讲时,自己的一举一动都会影响观众的注意力。通过对着镜子练习,你会注意到自己是否在不断地前后摇摆,是否做一些不易察觉的但是无用的细微动作。观察,并且改正,因为往往是这些让人分心的小动作使得有水准的演说变成了糟糕的演说。

对着墙壁练习演讲

对着墙壁练习演讲,这与对着镜子演讲相比,是完全相反的方案。对着墙壁演讲可以使你将注意力都集中在演说的内容上。刚开始你可能会觉得傻(大家刚开始都这么觉得),但是对着墙壁演讲有助于弄清那些内容不妥的部分——那些没有说服力的或是难以得体地内容。通过这样的练习,反复推敲的用词和表达语气,获益匪浅。



学习演讲与口才的好处

在当今社会,讲好话是适应当前社会发展的重要本能,也是新时代与世界融合的重要基础。我们的许多历史事实表明,演讲不仅仅是为了鼓动某件事或实现某件事。更多的例子表明,高水平的演讲不仅是张娴社会生活中高质量、高质量的人和人们交谈的首个标志。此外,它在商务谈判、产品销售、技术引进、公共关系或思想教育、组织生产和经济活动中发挥着重要作用。许多企业高层把提高员工说话能力作为扩大生产的手段。这种不作为表明,言语是一种无形的生产力。

有声音,就有力量;有口才,就有争战的号角,就有胜利的曙光。」一个人的辩论比九鼎的宝藏更重要,三寸的舌头比一百万的老师更重要,“在古代,战国、苏泰三国有几个国家的游说团,三国的孔明理反对儒学,几乎是革命的领袖。关于爱国主义、救亡和生存的演讲。他们计划战胜战争,在战前动员,鼓舞士气,凝聚人性,扭转天地。所有这些都必须经过口才来证明。雄辩无形地改变了历史的进程,推动了历史的巨轮前进。口才无疑是一种巨大的生产力!


您还在为“讲话”而痛苦吗?,不能当众讲话的五大烦恼?

  • 导入阶段

    “讲话”烦恼3

    是否在和客户谈话时没有说服力业绩
    一直不上去?

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  • 基础知识讲解

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    您是否在员工面前没有威信和影响您
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  • 贴身学习管家

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    不能轻松表现自己?

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贵阳乌当区语言口才培训班

考试资讯

如何提升理解能力

正常人在听、看、闻这些基本的信息接受手段上,并不存在什么障碍。关键问题在于你的思维运作。鉴于人们常常难于理清自己的想法并且表达出来,有时候在沟通中,你要去帮助对方总结他的想法。

例如:你听某人一直讲,却摸不着头脑,你可以打断对方问:“能否用1句话告诉我,你想要讲什么?”如果他说“很难啊,有很多内容。”你可以说:“你先尝试一下,概括一下你的观点”或者“讲最重要的三点”。

更复杂的情况下,你需要去帮助对方建立思考和表达的架构。例如,有人跟你说,他有很多销售方面的问题。你可以让他一一列出来。可能他列了两个就列不下去了。这时你可以跟他说:“通常销售的工作,可以分为4个阶段:抓潜(初次接触潜在客户)、跟进、成交(客户有了比较强的意向,开始 讨论交易细节)、售后。你能不能告诉我,在每个阶段,你都遇到了怎样的障碍?”这样他又可以继续下去了。

传统的沟通技能中,强调倾听的重要性。但他人自己的思路都不清楚,你光听有什么用。这一点也可以解释,为什么参加了那些沟通技巧培训,例如倾听技巧,其实用处不大。

帮助他人理清思路的能力,取决于你自己的经验和思维水准。例如因为你懂得4阶段的销售工作模型,所以才能快速的去帮到对方。这种是需要你平时的积累,以及扎实的准备。因此这种能力并不是一种可以快速解决的问题的技巧。

多听是对的,但听只是一个基本的原则。要深入理解对方还有很多功课。事实上,一些基础能力,对于你在沟通中的理解能力都至关重要:

学习能力:沟通中的理解能力,本质上是学习能力。因为你要从对方的言行中,加以分析,建立自己的知识。所以你的学习能力修炼的越好,你会发现理解他人的语言就越容易。

人类心理:人的语言和行为是思维的反映。你对人的思维运作越了解,就越能够透过现象看到本质,例如一个问题背后的动机,一个结论背后的形成过程。这些甚至连表达者本人也未必能意识到。

在正式沟通中,中国人有一个习惯,就是自己不懂的通常也会默默的听下去,不会打断他人。如果不懂而且这对理解全局很重要,你就应该尽快提问。一方面帮助你自己理解,另外其实也是帮助对方(否则他就做了无用功)。

一个很好的问题就是“你能否举个例子?”。因为例子能够提供给你环境,帮助理解。

另外一个实用技巧是,在沟通过程中,时长总结对方的观点,以检验你是否正确的理解了。例如,你可以说“能不能让我先总结一下前面的观点,看看我是否正确理解了您的意思……”。

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