新励成口才培训
演讲口才、人际交往、当众讲话、心理素质
快速咨询
课程引进并整合了新励成先生的教育理念、教育方法、训练而成的,专门针对国人行为特征和思考模式的训练课程。通过各种不同的形式、不同的设计,从方方面面提升国人的口才表达与人际交往。
表达自己的想法,出众地展现自己,给对方留下良好的印象,给自己创造更多成功的机会。
为了提高管理人员的口语表达能力与会议发言的综合素质,新励成学校在为针对企事业单位提供讲话训练的基础上,开发出《商务口才培训-管理口才训练》。通过对管理人员进行系统的讲话训练,清晰的讲话能力不仅能提高团队中的工作效率,更能提升管理人员的职业形象,为单位赢得社会的赞誉。
咨询了解新励成教育科技股份有限公司成立于2005年,是国内较为大型的口才培训机构,也是素质教育培训工作的早期开创者之一。目前教学机构已覆盖全国30多个城市,拥有近60家学训中心,服务过数千家企业,累计面授学员达十余万人次!
即便是一直延续着幽默的自嘲,盖茨的话题也始终停留在毕业典礼这件事情本身,因为或许在他看来,自负的哈佛毕业生们渴望听到的不是那些谆谆教诲,不是教育他们如何才能成功的废话,更不 是盖茨个人的创业成功经历,因为这些他们都了解,因此盖茨始终在自嘲。
在后面的演讲过程中,他简单讲述了自己认为什么才是人生非常有意义的事情。而“有意义”与“成功”是两个不同层面的话题,很显然,聪明的盖茨是不想引发在场的那些高才生们的厌恶心理的 。
领导面前如何讲话
在越来越强调“团队合作精神”的今天,“具有良好的沟通技巧”已成为许多企业在招聘、考核员工时十分看重的条件。在公司这个纵向结构的小社会里,选择恰当的沟通表达方式,学习如何与不 同身份的同事相处,将使你赢得尊重、信任,在职场中从容行走。
身为下属,切勿以为自己的领导很随和,更不要以为你的领导几乎和你的年龄相当,就可以在和他说话时无所顾忌,不分职位高低。其实,即使性格再随和、年龄再小的领导,都会有一种强烈的自我意识:我是领导。所以你要在言语中表达出这种职位的高低之分。在和领导说话的时候,认清双方的角色是非常重要的,让领导产生你像是领导或领导不如你的感觉,你的日子可能就不好过了。
乔郁新记得自己刚做记者那会儿,非常喜欢看一些带有小资情调的文章和书,也因此特别向往有自己的私人空间。上班的第一个月,他感觉过得还不错,基本上不用加班,觉得很快乐。
Copyright © 2006-2018 kaoshi.china.com