狼性营销团队文化建设课程

每一个成功企业背后，都有一支成功的营销团队;每一支成功的营销团队中，都有能征善战的*销售精英:他们敏锐、精进、协同、灵敏，他们是“狼”，他们追逐成功、荣耀、成就感;一支拥有众多的狼性的销售团队，将为企业带来：利润、自信、生产力、市场份额、对未来的无限憧憬，每个企业都应努力打造一支在市场上有自己领地的狼团队。

第 一 讲：行业危机------赢在转折  

1、营销的拐点，方向大于方法

2、“寒冬”与“机遇”，认识狼性

3、面对“寒冬”如何给自己人生定位？  

4、让思想冲出牢笼-----只有淡季的思想，没有淡季的市场

第二讲：高绩效营销团队呼唤狼性回归

1、一切都从认识狼开始

2、狼的十大处世哲学

3、狼性团队精神分析

4、缺乏狼性团队的特征

5、狼性营销团队的特征

第三讲：狼性营销团队文化的建设策略

1.什么是团队文化

2.团队文化的本质

3.狼性团队文化内涵

4.狼性团队精神

5.狼性并不都是美好的

案例：华为狼性文化的迷局

6. 要看到狼性不足的一面

野、贪 残 暴

7、如何避免狼性的误区

人永远比狼聪明

明白狼就是狼

我们需要学习狼性优点

但不是要让我们成为狼

第四讲： 狼性营销团队的心态激励

1、成功的第一步：培养良好的心态

2、什么是执著心态？如何塑造执著心态？

3、营销人员的心态转换

4、如何保持空杯心态？如何塑造感恩心态？

第五讲：狼性营销团队的基因------制胜价值观

1、营销人员价值观疏导

2、只要思想不滑坡，方法总比困难多

3、营销人员共同遵守的价值观体系

4、为什么说:专注才能创造奇迹!

5、现阶段的营销人员如何与时俱进？

第六讲：狼性营销团队的结果思维训练  

1、不把理由干掉，理由就干掉结果

2、为什么做结果这么难？

3、无结果的困惑, 没有结果，企业靠什么生存？

4、什么是结果思维

5、为什么做结果这么难？

三大落后文化：人治文化、含糊文化和面子文化

6、无结果的困惑, 没有结果，企业靠什么生存？

7、无结果的根源是什么？

什么是任务，什么是结果？

结果思维训练法

结果思维比做结果更重要，养成执行人才的优秀特性。

结果行为训练

8、 结果是训练出来的，修炼全员结果行为。

8字态度：认真第一，聪明第二。

16字原则：结果提前，自我退后；锁定目标，专注重复；

第七讲：狼性营销团队的本能训练

1、改变你自己，走向职业化

2、过去不等于将来，改变是前提

3、心门不打开，成功就不会光临

人生最远的道路就是从想到-----做到

改革开放三十年我们只做了一件事——解放思想！

人的成功是靠自己改变不是靠别人

4、让思想冲出牢笼-----囚

5、目标与计划---条条大路通罗马