1、年龄在28至50岁之间的健康已婚已育女性,身体健康、有爱心。 2、能适应长期在雇主家从事母婴服务的生活。 3、能全程参与培训课程。
从事母婴护理相关工作的专业人员。
培训费、教材费 考试费、食材费
10-15天
1.新生儿理论知识 新生儿特征的认识、新生儿的喂养、新生儿的 生活照料、大、小便护理、新生儿睡眠照料、 新生儿抚触与被动操、新生儿常见疾病的护理 等。
2.孕产妇理论知识 孕产妇护理技能、产妇专业护理、产妇生活护 理、产后疾病的预防与护理、产妇心理护理、 产妇修复操。
3、乳房护理:开奶/催乳,乳房评估,乳腺疏通,乳腺隐患排查
4、月子餐篇:如何制定个性化科学营养月子餐、月子营养配餐实操,考核。
首要一名专业的月嫂不只要掌握新生儿的喂养呵护、洗澡、换尿布等生活护理知识,还要掌握宝宝按摩、测体温、查看大小便、脐带护理、臀红、尿布疹处理。一起,还要懂得怎样帮助产妇做乳房护理、乳房按摩、教导产妇科学哺乳、帮助产妇做保健操以恢复体形、为产妇预备营养的月子餐等技术。
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三胎政策开放,国家鼓励生育, 2017至 2025都是生育高峰!现在80后90后科学育儿观念已经 深入人心,雇月嫂是家庭刚需。
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随着经济发展,越来越多的家庭希望给孩子更好的养育条件。近来来,母婴市场成为家政服务行业最热门的职业!
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在东莞博宇毕业的学员,做的好的月嫂月收入已经达到8000元以上,甚至月入过万,只要够专业,不愁订单,不愁找不到工作。
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月嫂劳有所得,雇主家供吃,供住,条件好。不像做别的工作,工作累收入低不说, 扣除各种生活费用其实所剩无几。
教学特色
Course objectives学员在上岗之前,博宇统一安排培训针对性提高每专业技能。
每位学员在上岗面试的时候,博宇会安排面试辅导。
全程上户监督,追踪服务质量。完善的制度积累了学员良好的口碑。
下户后雇主对服务过程进行反馈,服务记录建档留存。
根据服务反馈和技能专业度对母婴护理人员评级,激励工作表现。
师资团队上岗之前均通过严格的考核,并具有营养学等领域证书。
相关研究指出,在2005~2025年期间,中国将形成一个生育高峰,人口增长数量将保持在每年1300~1500万的水平。则新生儿至少有2800万~3000万之多,然后形成一个数量巨大且稳定的市场,这是现在甚至往后发展潜力大的行业之一。如今月嫂的服务越来越被大家接受,月嫂的位置早就超过了家政,并且月嫂服务的价格一路攀升。
东莞市公共就业技能培训定点机构
2012年度职业培训先进单位
东莞市金宝贝早教中心育婴师培训基地
全国家庭服务专业人员职业培训东莞市培训基地
广东女性职业教育集团理事单位
广东省民政职业技术学校学前教育专业实习基地
看师资力量
俗话说:**出高徒。只要优质的培训机构才可以吸引优异的教师,只要优异的教师,才可能培养出一流的学生,学员也才可以在学习中取得更好的学习效果。挑选靠谱的月嫂培训机构,当然要看他们有多少行业界的知名教师,以及教师是否都具有丰富的母婴行业教学经验及相关资质。
月嫂需求大,薪资高,比较容易找到工作。所以,对于许多失业和没有工作的女性来说,月嫂是一个很好的职业。尤其是现在国家开放三胎政策,未来的很多年将有大批的新生儿增加,月嫂就是一个大的缺口。目前雇主与月嫂的的需求比是15:3,也就是五个人抢一个月嫂。尤其是再有过专业培训并具有多项专业技能的母婴护理师更是抵达多人抢一个母婴师,竟发生当场竞价的程度。由此可见这个职业是一个向阳职业、高薪职业。
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