首页
找课程
找学校
考试资讯
常见问题
济南优路教育 健康管理师培训
自学奋斗 让学习成为一种习惯
快速咨询济南健康管理师网上考试
编辑：佚名
发布时间：2020-06-19
2020年健康管理师课程简介
| 班型 | 课程内容 | 配套资料 | 保障服务 |
|---|---|---|---|
|
基础无忧班 |
核心考点直播 精品导学 考点精讲 精练习题 强化冲刺 |
精华版考试教材 精选题库 |
1、协助报名服务 2、学习中心专业问题及答疑 3、学习进度与考试提醒 4、考试不过，免学费重读，仅交纳重读资料费 |
|
零基础**班 |
核心考点直播 精品导学 考点精讲 精练习题 强化冲刺 考前点题 |
精华版考试教材 精选题库 2套考前模拟卷 考前复习要点 |
1、协助报名服务 2、学习中心专业问题及答疑 3、学习进度与考试提醒 4、考试不过，免学费重读，仅交纳重读资料费 |
|
精英集训营 |
核心考点直播 精品导学 考点精讲 精练习题 强化冲刺 考前点题 属地面授 |
精华版考试教材 精选题库 2套考前模拟卷 考前复习要点 集训讲义 |
1、协助报名服务 2、学习中心专业问题及答疑 3、学习进度与考试提醒 4、考试不过退6000元；或持续学习课程1年 |
属地化教学
全国200+直营分校依托总部标准化产品体系，全面推行属地化教学服务和定制化教学管理。
教学规划：根据属地学员大数据，规划教学课程，设置教学安排进度，实现专属化学习。
教学内容：因地制宜、因人施教，安排符合学员需求的教学内容，强化属地面授。
测评管理：依托智能题库分梯度安排测试，根据数据反馈调整教学规划，实现针对性教学。
分层服务：总部师资统一化教学服务，属地教研针对性答疑辅导，实现定制化服务。
济南优路教育简介
优路教育成立于2005年，隶属于北京环球优路教育科技股份有限公司，经过十多年的发展，现已成为集互联网教学、面授教学、融合式教学、学习平台及应用研发、图书教材出版发行于一体的大型知识服务实体，已在全国30个省市自治区开设了近300家直营分校，1000余名行业优选专业课程研发人员及老师，是一家专注于建工、消安、医卫、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。
常见问题【Q&A】
-
2020年健康管理师考试内容发生变化了吗？
预防医学基础知识部分增加了“职业健康和环境健康基础知识”。随着时代的发展，健康管理师也需与时俱进，目前越来越多由职业和环境所导致的亚健康状态引起人们重视。
优路教育的教学优势
-
-
14年品牌保障
14年深耕一级建造师培训，一步一个脚印，有一种效果叫学员口碑相传
-
家门口放心机构
200+分校在全国落地生根，作为家门口放心的知识服务机构，学习不用东奔西跑。
-
300+教研匠心研发
专职教研300余名，匠心打造产品和服务，紧跟考情紧贴命题，专业答疑不过夜。
-
年服务500000人次
年服务学员500000人次，就业学员遍布全国各地。
-
14年品牌保障
健康管理师的职业道德
保密原则，健康管理师有责任为服务对象说明健康管理过程中相关的保密原则，凡是有不利于雇主的健康信息都应保密，不透露给无关人员；健康管理工作中的有关信息，包括个案记录、检查资料、信件等信息，都应在严格保密的情况下进行保存，将有关保密的信息限制在最低范围内。
健康管理师证的福利
高额培训补贴：取得三级健康管理师执业证书的人员，可到当地人社局领取1500-2000元的职业技能补助金。（数据来源：网络，具体金额以各地实际情况为准）
落户积分优惠：以杭州市为例，健康管理师三级证书相当于高级工，可加40积分，一级证书可加80积分。（数据来源：网络，仅供参考）
薪资待遇高：全国健康管理师月均薪资为4296元，其中4.5K-6k薪资范围占比34.0%，北京地区月均薪资在8500左右。从业越久年薪越高。
落户积分优惠：以杭州市为例，健康管理师三级证书相当于高级工，可加40积分，一级证书可加80积分。（数据来源：网络，仅供参考）
薪资待遇高：全国健康管理师月均薪资为4296元，其中4.5K-6k薪资范围占比34.0%，北京地区月均薪资在8500左右。从业越久年薪越高。
优路教育建立以来，不断强化自有师资队伍建设，打造精美课程和教辅产品，为每位学员供给包含政策咨询、教学辅导、学习规划等在内的个性化 “一站式”服务，建立了完善的教育和工作循环发展服务体系。
预约学校参观
