英国桑德兰大学(新加坡)人力资源管理硕士
想去国外念管理,什么专业才适合自己,就业空间还很大呢?
想要毕业之后,找到一份收入稳定而且前景优越的工作?
那么,人力资源管理硕士这个专业,值得考虑哦!
英国桑德兰大学是海外著名的高等院校,其教育水平得到了全球的认可,英国桑德兰大学(新加坡)人力资源管理硕士受中国教育部认证,可在中国教育部涉外监管网查询。
桑德兰大学(新加坡)人力资源管理硕士课程模块
从人力资源角度研究业务问题(30个学分)
培养研究型人力资源专业人员(30个学分)
管理雇佣关系(30学分)
管理组织中的学习和人才发展(30个学分)
领导,管理和发展人员与组织(30个学分)
上下文中的人力资源管理(30个学分)
桑德兰大学(新加坡)人力资源管理硕士入学要求
1、应,往届本科毕业生平均成绩70及以上
2、国外大学本科(英国需要2.2等级)
3、专科 至少3年以上工作经验
法国布雷斯特商学院在中国涉外信息监管网上可是有备案的哦!他们家的国际商...
宣素那他皇家大学连续20年名列泰国皇家大学榜首。是泰国高校集教学、研究...
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白俄罗斯国立大学人力资源管理硕士项目是该大学提供的一项优秀的研究生教育项目。该项目旨在培养具有深厚专业知识和实践经验的人力资源管理专业人才,以满足国内外企业对人力资源管理专业人才的需求。 白俄罗斯国立大学人力资源管理硕士项目的课程设置非常全面和实用。学生将学习各种相关的课程,包括人力资源管理原理、组织行为学、人力资源战略、员工招聘与选拔、绩效管理、员工培训与发展、薪酬与福利管理、劳动法律等。通过这些课程的学习,学生将获得全面的人力资源管理知识和技能,能够在实际工作中应对各种人力...
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培训机构的培训资质、上课环境、服务水平各不一样,价格也是不一的,一般一级四千左右、二级两千左右、三级一千左右
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人力资源管理战略是一项关键的商业计划,可帮助企业招聘、培养、激励、评估和管理其员工,以达到商业目标。下面是制定人力资源管理战略的一些步骤和要点: 确定企业的商业目标:人力资源管理战略应该与企业的总体战略相一致。了解企业的长期和短期目标,以便制定具体的人力资源管理计划。 分析现状:对现有的人力资源状况进行调查和评估,并将其与公司的总体战略相匹配。了解员工能力、培训和发展需求、绩效评估和管理及工资福利结构等。 拟定计...
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人力资源管理培训是指为了提升组织内部人力资源管理能力所进行的一系列培训课程。以下是常见的人力资源管理培训项目: 招聘与选拔培训:该项目培训招聘与选拔的技能和方法,包括如何制定招聘用人计划、如何撰写招聘广告、面试技巧以及如何评估候选人等。 培训与发展:该项目培训员工培训和发展的技能和方法,包括如何设计培训计划、进行培训需要分析、制定培训目标与评估以及如何实施培训项目等。 绩效管理培训:该项目培训绩效管理的技能和方法...
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