企业数字化转型，会遇到哪些难题？

数字化战略如何部署?

数据安全如何保障?如何提升数据质量和数据相关性?

数字化究竟提升多少效率?

推进数字化，不同部门如何协同?

如何建立有效的数据治理机制?

如何利用数据支持数字化业务的实现与持续创新；

如何打造数字化生态圈?

……

其实，数字化转型的目的是"转型“而不是”数字化。这个定义本身可以防止企业冲动的购买IT硬件软件，或者觉得由于缺乏资金或者技术力量无法实现数字化转型。

数字化转型管理博士课程构成：

为帮助学员提升全球化接触能力，项目提供国际游学的课程,通过跨文化交流与学习开拓新思维，将收获的全球化资源和信息与本土实践经验结合，实现真正意义上的"Glocal"(即Global Local)融合。游学期间除了安排课程和参访,，同时还将结合参访地当期的学术活动，为学员提供与参访地企业家沟通交流的机会。

数字化转型管理博士申请条件：

获得管理相关领域硕士学历，3年以上工作经验;

获得非管理相关领域硕士学历，5年以上工作经验;

不满足上述条件的申请人，请提供补充材料，进行特殊申请。

经过数字化转型管理博士DDT项目的学习，学员将成为引领企业数字化转型的创新型人才，将全球化视野与数字化思维融合，企业管理理论与商业实践结合，研究企业自身案例，共同探究行业前沿，寻找适合自身企业数字化转型的模式，推动行业发展升级。