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济南大立教育开设的一级建造师总裁班课程，适合想要报考一级建造师的学生，大立教育总裁班课程的内容丰富，教材紧跟考试，享受至尊套餐特权、集训提分课、集训提升课、总裁远程小灶班 1V1等诸多特色服务，总裁班课程包括专属学习方案定制和教学教务服务，为总裁班学员提供360度全方位服务！
大立教育总裁班课程
| 包含版块 | 至尊套餐特权、集训提分课、集训提升课、总裁远程小灶班 1V1 |
| 配套资料 | 至尊班全套资料、总裁班精华资料 |
| 大立智能题库36 | |
| 保障服务 | 1.总裁班专属学习方案定制 ，针对性学习方案，学习课程 |
| 2.总裁班专属教学教务服务，学习提醒，跟踪，答疑解惑 | |
| 3.考试不合格科目重修服务 |
一级建造师一般月收入是多少
一级建造师即是项目经理，主要看企业是怎么分配的。有些单位会有中标提成，那会高一些。有些特殊的收入就没法估计的。
一线城市的一级建造师一般月收入估计在一万左右。二线城市的一级建造师一般月收入但是普遍平均工资在7K以上，一般来说7000-8000是最基本的，如果有5年工作经验10～20万。好一点的单位肯定都是上万的，这也要依据个人的能力和工作经验而定。整体的趋势是好的，供小于求，一级建造师目前还是处于非常吃香的地位。
大立教育聚集了一批有多年建筑类执业资格考试培训经验的讲师，组成了一支成熟的师资团队，他们能针对性地打造贴合建工执业资格考试的产品课程体系，提供有品质的授课内容，帮助学员获得关键知识点，考取证书后，学员收入逐渐增长，生活水平越来越高。
大立机构介绍
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大立教育是全国连锁品牌，成立于 2002 年，一直专注于建工类执业资格考试培训。经过十几年的蓬勃发展，已在全国拥有一百多家分校，业已形成了以建工培训、造价实操、学历教育、企业内训、人才服务、图书出版为主的业务板块格局。每年帮助数万名考生通过考试，实现考证梦想，为国家输送了大量的建筑人才，享有较高的知名度和美誉度。
一级建造师考试报名需要社保吗？
相对于专业、学历和工作年限来说，社保并不是一级建造师报考的必要条件。各地区规定不太一样，具体要看当地考试报名通知中有无社保要求，有些地方需要社保，有些地方则不需要。
一级建造师考试报名是否需要社保，具体要看当地人事考试网通知，各省要求不同。
大立教育专注于建筑工程类执业资格考试辅导17年，打造了集教学实力、产品研发体系、完善的管理体系、宣传推广体系和全国统一的教学服务流程为一体的全国性连锁品牌。
大立教育渐进式学习方法
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基础导学
课程入门指导，帮助学员认识一级建造师的知识架构，建立一建学习思维基础，教授其学习方法、思路、步骤。
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基础夯实
本阶段通过系统的讲解知识点，帮助学员搭建学习体系，拓展考生对知识点的理解和运用，是将书本变厚的过程。
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基础提高
按照章节顺序以题带点的方式全面梳理教材，解读重难易错知识，让学员抓住每门课程重要知识点，实现基础提高。
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冲刺阶段
预测串讲课、考前冲刺课、Y题预测分析直播，封闭面授集训课程，全方位复习提高，临门一脚过一建。
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习题演练
本阶段通过模拟、真题的演练，对考试题型有系统的了解，同时加深对知识的运用，提高得分能力。
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强化阶段
提炼教材内容，压缩考试范围，高频考点难点逐个击破，全面掌握必考点，提高学习效率。
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