石家庄考研辅导集训营推荐

参加研究生初试之前，考研人一定要做的一件事是研究考研真题。考研真题都是历届考研的题，这些题不是命题组老师随随便便找的题。而是经过命题组老师认真研究、反复推敲的题。这些题具有**的保证，出题严谨、没有任何错误。而且题目当中都是考点跟答题技巧，把这些题研究透彻了，在考场上遇到各种题型就能对答如流了。英语差的学生，考试之前一定要背诵英语作文模板。没考试之前，我们不知道会出什么样的作文题。**的方法就是背诵各种模板，把模板背诵好了，考试的时候无论遇到什么作文题，都能写出对应的内容。除此以外，考研人要认真研究考研英语题型。每个题型都有对应的解题技巧。比如阅读理解题，同学们通过观察问题跟答案，就会发现哪部分容易出题，考试的时候重点理解哪个部分。在考试之前，各题型答题技巧是考研人需要掌握的，应试技巧也是需要掌握的。应试技巧跟答题技巧不同，答题技巧是关于做题的，应试技巧是关于考试的。应试技巧有很多，比如考场上的答题顺序、得分原则、考试时间分配等。考试之前，考研人可以通过研究真题的方式总结应试技巧。在考试之前，很多学生开始松懈。在学习上三天打鱼两天晒网，这样过度放松是不行的。考试之前，同学们可以放松，但不要过度放松。考研人每天都要做适量的题目，保持题感。考试之前保持题感很重要，这样考试的时候题感依然在，考场上做题就不生疏了。研究生初试当中，有很多需要背诵的内容。比如某些原理、英语单词、专业课名词解释等。对于需要背诵的内容，考生要理解背诵。在考试之前，把重点内容再过一遍，这样考试的时候就算遇到也不怕了。

1.兴趣

兴趣是学习的动力，这对于很多考生依兴趣选择专业起很大的作用。尤其是在研究生教育阶段，兴趣发挥的能量更为巨大。与本科阶段的基础教育不同，研究生阶段需要深入地就某个方向进行研究，并对该方向涉及的所有理论进行深入了解和挖掘，兴趣是很重要的。

2.难易程度

理转工易，理工转文易，经济类转纯文科易，反之则难。研究生阶段的教育起点很高，对学生的研究能力和创新能力要求较高，导师不会再讲基础理论知识，如果结合自身考量没有特别雄厚的实力，切记跨度太大。例如：文史类跨考经管类难度大，文史类考生普遍数理能力较弱，很多考生在大学甚至没有接触过高等数学，所以想要跨考经济管理、理工类专业，备考难度较大。

国家承认学历的应届本科毕业生及自学考试和网络教育届时可毕业本科生，录取当年9月1日前必须取得国家承认的本科毕业证书；具有国家承认的大学本科毕业学历；获得国家承认的高职高专毕业学历后满2年或2年以上按本科毕业同等学力身份报考。

考研报名条件

1. 国家承认学历的应届本科毕业生（含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育等应届本科毕业生）及自学考试和网络教育届时可毕业本科生，录取当年正式入学报到前须取得国家承认的本科毕业证书。

2.具有国家承认的大学本科毕业学历的人员。

3.获得国家承认的高职高专毕业学历后满2年（从毕业后到录取当年9月1日，下同）或2年以上，达到与大学本科毕业生同等学力，且符合我校根据培养目标对考生提出的具体业务要求的人员。

4.国家承认学历的本科结业生，按本科毕业生同等学力身份报考。

5.已获硕士、博士学位的人员。

6.在校研究生报考须在报名前征得所在培养单位同意。

考研直通车

为已确定报考院校考生服务，定位考生报考院校资讯，提供专业课信息查询咨询服务。

班型选择系统

为考研学生量身定制1对1辅导体系班型，个性化服务，配备师资及服务团队全程跟踪。

考研资料直通车

为考生提供硕成自主研发的考研专业课系列辅导丛书，如：考研复习全书、全真模拟题。

会员推荐系统

为会员信息完善的考生定期推送私人定制考研专业课信息，节省考生浏览网站的时间。

院校选择系统

为院校专业未确定考生服务，通过考生考研志向及目的等制定院校专业选择报告分析。

招生信息直通车

全国900多所高校考研专业课报录比、参考书目、分数线、专业介绍、老师介绍等信息。

2022届中国校园招聘需求中，本科学历毕业生占比为84.35%；硕士毕业生需求占比为14.58%；博士毕业生需求占比为1.07%。本科毕业生因其基数大，仍为校招需求主力，但对比2020届及2022届数据不难发现，本科毕业生需求占比持续降低，硕博毕业生需求占比连续上涨，2022届硕士毕业生需求较同期比增长1.71个百分点，博士同比增长0.33个百分点。现如今， “学历”在现代社会中扮演着越来越重要的角色，发挥着越来越独特的功能。学历作为一种学习的历程，在普遍意义上是对能力的一种体现，也成企业选拔人才的评判标准，企业要想不断的发展，势必离不开高端人才的注入。随着知识经济的到来，高素质的劳动力将逐步代替廉价劳动力，而这一特点在大型企业中尤为明显。城市的发展同样离不开高端人才，近年来各省市对人才的抢夺已进入了白热化阶段，天津、南京、成都、青岛、武汉等新一线和二线城市纷纷出台人才引进政策，表明了各城市对人才的重视，尤其对高学历人才的需求愈发突出。