心理学是研究什么？

心理学的学科分支

心理学的研究方法与常用名词

第三模块管理心理学与绩效激励

管理心学的基本框架

员工价值观与态度

激励理论与全方位HR政策

内容型激励理论

过程型理论理论

第四模块 社会心理学与员工行为

社会心理学的基本框架

HR的胜任力与心智模式

从众与服：对政策制度定的启发

HR在社会支持系统中的作用第二模块心理测评与选才与人才发展

DDI关于选才的成功典范介绍关于选才的成功典范介绍

测试内容的分类

个性测试介绍

讨论：个性测试结果的运用

智力、能力测试介绍

心理健康测试

测试方法的运用

结构化面试中心理学技巧

眼动模式的练习

讨论：笔纸测试的运用场景

无领导小组的运用场景

项目设计：挑选管培生

评鉴中心技术简介第五模块 心理咨询技术与HR的成长

贯注的适用情景与练习；倾听的适用情景与练习

沉默的适用情景与练习；宣泄的适用情景与练习

探讨的适用情景与练习；质问的适用情景与练习

行为操控的适用情景与练习；自我披露的适用情景与练习

如何成为员工的教练；EAP的概括介绍