授权管理 企业内训

• 有效授权-张老师

  培训讲师：张佩星

  常 驻 地：上海

  讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定

  课程目标：...

• 中国式授权管理

  培训讲师：郭翌

  常 驻 地：深圳

  讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定

  课程目标：一、课程贴合中国文化传统，符合中国企业管理发展历史与现状，启发管理者思考； 二、改变一个社会大多数人的思维习惯是极度困难的，本课程顺应了中国人从事企业管理工作的思维逻辑和行为方式，通过一种相对低成本...

• 中国式授权管理

  培训讲师：郭翌

  常 驻 地：深圳

  讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定

  课程目标：一、课程贴合中国文化传统，符合中国企业管理发展历史与现状，启发管理者思考； 二、改变一个社会大多数人的思维习惯是极度困难的，本课程顺应了中国人从事企业管理工作的思维逻辑和行为方式，通过一种相对低成本...

• 有效授权与激励艺术

  培训讲师：闫伟

  常 驻 地：北京

  讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定

  课程目标：了解授权的真正含义、掌握有效授权下属的方法与技巧； 理解员工激励的理念、掌握多样化的有效员工激励的艺术； 构建管理语言、管理思想，以提高其本人及部门绩效，达成个人目标与组织目标。...

• 中国式授权管理

  培训讲师：郭翌

  常 驻 地：深圳

  讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定

  课程目标：一、课程贴合中国文化传统，符合中国企业管理发展历史与现状，启发管理者思考； 二、改变一个社会大多数人的思维习惯是极度困难的，本课程顺应了中国人从事企业管理工作的思维逻辑和行为方式，通过一种相对低成本...

• 授权管理

  培训讲师：胡大平

  常 驻 地：广东

  讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定

  课程目标：为什么企业规模越大，主要高层越累？ 为什么企业创新困难重重？ 为什么企业压力越来越大？ 为什么企业人才青黄不接？ 为什么职业经理人频频抱怨？ 为什么家族企业徘徊不前？ 为什么涨了工资员工还...

• 有效授权-张老师

  培训讲师：张佩星

  常 驻 地：上海

  讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定

  课程目标：...

• 管理者有效授权技巧

  培训讲师：陈馨娴

  常 驻 地：河南郑州

  讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定

  课程目标： 本课程针对各种问题提出了解决思路和方法，使企业管理者在建立授权体系时能有效地规避这些问题，从而实现各种管理权力在企业内的有效分配和落实，将企业管理者从事务性工作中解放出来，促使各级管理者真正承担起相...

• 中国式授权管理

  培训讲师：郭翌

  常 驻 地：深圳

  讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定

  课程目标：一、课程贴合中国文化传统，符合中国企业管理发展历史与现状，启发管理者思考； 二、改变一个社会大多数人的思维习惯是极度困难的，本课程顺应了中国人从事企业管理工作的思维逻辑和行为方式，通过一种相对低成本...

• 授权管理

  培训讲师：胡大平

  常 驻 地：广东

  讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定

  课程目标：为什么企业规模越大，主要高层越累？ 为什么企业创新困难重重？ 为什么企业压力越来越大？ 为什么企业人才青黄不接？ 为什么职业经理人频频抱怨？ 为什么家族企业徘徊不前？ 为什么涨了工资员工还...