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深圳人力资源管理怎么学?


编辑:佚名 提问时间:2020-03-12 分类:深圳人力资源管理
最佳答案

如果要在企业中做人力资源管理者,首先要全面掌握人力资源各模块的专业知识、基本概念和操作流程。能考人力资源管理师的最好考个证出来,考证的过程是学习的过程,也能够在人力资源管理工作中体现你的专业性。人力资源部门必须和其他部门的人员处理好关系,在业务上充分实现合作,实现业务上的通畅,这就要求企业中的人力资源从业者必须要有很强的沟通能力。比如作为薪酬管理者,在做工资时,要与其他部门沟通协调好,把绩效工资及时的反馈回来,最后还要把工作方案与财务处做好对接,以保证工资及时发放。

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回答:

如果要在企业中做人力资源管理者,首先要全面掌握人力资源各模块的专业知识、基本概念和操作流程。能考人力资源管理师的最好考个证出来,考证的过程是学习的过程,也能够在人力资源管理工作中体现你的专业性。人力资源部门必须和其他部门的人员处理好关系,在业务上充分实现合作,实现业务上的通畅,这就要求企业中的人力资源从业者必须要有很强的沟通能力。比如作为薪酬管理者,在做工资时,要与其他部门沟通协调好,把绩效工资及时的反馈回来,最后还要把工作方案与财务处做好对接,以保证工资及时发放。

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回答:

自考中是取得文凭而已,没这个必要,你现已有学历,既然你喜欢做人力资源管理这方面工作,建议你从以下几方面来做: 1、在学好你现专业的前提下,去书店买一些人力资源管理方面的书籍来看 2、找一家你现所在地正规的培训机构,报名参加人力资源管理师的培训学习 3、通过培训,考取助理师证 4、通过上网多浏览有关人力资源这方面的论坛网 5、多结交从事人力资源管理这方面的朋友,常与他们交流,从中学习一些好的经验 6、找机会自己先去做做人力资源管理工作方面的事,使自己积累一些具体经验

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培训机构的培训资质、上课环境、服务水平各不一样,价格也是不一的,一般一级四千左右、二级两千左右、三级一千左右

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