三重需要理论
美国社会心理学家麦克里兰提出了三重需要理论，认为人有三种重要的需要：成就需要、权力需要和亲和需要。
（1）成就需要。成就需要的高低与工作绩效之间有很高的相关，高成就需要者在创造性的活动中更容易获得成功，但是成就需要高的人并不一定能成为一名优秀的经理，特别是在大的公司中。
（2）权力需要。此种需要是指促使别人顺从自己意志的欲望。
（3）亲和需要。它是指寻求与别人建立友善且亲近的人除关系的欲望。
【编辑推荐】:
中级经济师培训：https://www.thea.cn/wx1910/
