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扬州建造师1级培训

来源:中华网考试编辑:青发布时间:2019-01-04
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    依据历年考情及教学经验,剖析历年考试概况与命题方向,重点解读重难易错知识,专题化剖析高分值章节,帮助学员预知学习重点与方向。

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  • NO.04 串讲预测

    教材知识点串讲分析,专用题集训练强化,并预测考点和重要的方向,让学员能够掌握应考内容。

  • NO.05 考前密训

    核心师资专项打造两套试卷,讲授核心知识点与答题技巧方法,学员模拟练习,强化提升做题速度与答题能力。

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一级建造师备考技巧:

考试还剩三个月时间,因为大部分考生都在工地上工作,所以三个月无论如何都算是特别紧张了。

实务学习要抓住主要矛盾,160分卷子中有120分是案例,40分选择题,分数又少又难。因此合理顺序是:先易后难,抓大放小。

6月份,应首先集中精力重点研究历年真题中的案例,不要花时间看教材。如果,你考建工的,那么先看12,11,10,年本专业的卷子;看完以后再去看机电、市政、公路、冶炼其他专业的案例真题(理由是:其他专业的大部分案例,都与具体施工工艺无关,参考价值也极大。)

每个题,自己学会先在纸上列个答题要点,然后与参考答案逐一比对,看看是否得分点都踩住了。没踩到的得分点,就红笔画出用心看。坚持这样训练,必定进步飞快。

认认真真看完案例了,对教材重点应当心中有数,400页教材中与案例有关的只有几十页内容,而另外300多页,那是40分选择题的地盘,哪怕我从未看过,全选C,也能蒙对个10分哪。这时你的压力就已经很小了。

考前尖锋时刻的深度提醒:

三门公共课:总分完全取决于多选题的零蛋数量,并不取决于单选。

(1)30个多选题中:一个零蛋不吃,总分在120以上;两个零蛋,总分在105~115;6个零蛋,总分在90以上,仍旧非常安全;10个零蛋,总分在75~80,生死未定;12个零蛋,包你不过。

(2)正因为上述理由,所以做多选时要像老鼠一样警觉,像兔子一样胆小。做多选题的**原则是:死命往少里选!!

多选题只有闭着眼睛都会的,才可能选3项。只要稍微感觉难,就要提醒自己一定只能选最有把握的2项,决不能选第3项。当你想去赌第3项时,记得你不是拿已经到手的一分去赌,要记得你是拿自己一年的光阴去赌,你赌不起。

(3)交卷前的最后检查中,仔细检查多选题,检查的顺序是(1)先检查题目中问“正确”还是“错误”,“符合”还是“不符合”的那些题,防止做题时脑子发昏看倒,一般而言,正常人都会因此丢掉3~5分,这是宝贵的3~5分;(2)认真检查那些选了3项的,看看哪个可以踢出去,牢牢记得,选2项才足够安全,选3项都是在赌命。

实务:五道大案例,每个大案例总包含4~5个小问,要求:

(1)许多小问都不要求看案例信息,可以依据各小问直接回答,所以看题的顺序是跳过案例背景先看小问。把自己熟悉的不需要案例背景信息的小问,先一个个找出来。

(2)一般而言,在开始做案例的头10分钟,心情最为紧张。因此,做案例小问的顺序是先易后难,只做自己会的题目,把保底的分数拿到手。头10分钟,不碰不熟悉的题。

(3)卷面力求整洁。

(4)尽可能用书上的话来答题。


(一)凡遵守国家法律、法规,具备以下条件之一者,可以申请参加一级建造师执业资格考试:

1、取得工程类或工程经济类大学专科学历,工作满6年,其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。

2、取得工程类或工程经济类大学本科学历,工作满4年,其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。

3、取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业,工作满3年,其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。

4、取得工程类或工程经济类硕士学位,工作满2年,其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。

5、取得工程类或工程经济类博士学位,从事建设工程项目施工管理工作满1年。

(二)符合上述(一)的报考条件,于2003年12月31日前,取得建设部颁发的《建筑业企业一级项目经理资质证书》,并符合下列条件之一的人员,可面试《建设工程经济》和《建设工程项目管理》2个科目,只参加《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》2个科目的考试:

1、受聘担任工程或工程经济类高级专业技术职务。

2、具有工程类或工程经济类大学专科以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满20年。

(三)从2007年度考试开始,已取得一级建造师执业资格证书的人员,也可根据实际工作需要,选择《专业工程管理与实务》科目的相应专业,报名参加“一级建造师相应专业考试”,报考人员须提供资格证书等有关材料方能报考。考试合格后核发国家统一印制的相应专业合格证明。该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。

(四)上述报考条件中有关学历或学位的要求是指经国家教育行政主管部门承认的正规学历或学位,从事建设工程项目施工管理工作年限是指取得规定学历前、后从事该项工作的时间总和,其截止日期为考试报名年度当年年底。


扬州建造师1级培训-一建学习技巧

学习的方向和重点:

第 一、一级建造师考试和其他大部分注册考试类似,都属于文科类性质的考试,顾名思义,死记硬背是不可少的;第二、注册考试都属于过关型考试,意思就是及格就万岁,区别于高考这类的竞争性考试,分数只求更高,没有最 高。既然上述两个性质特点,那么就决定了我们学习和复习的方向和重点,我们只要拿到60%的分数线就是通过了,无需追求高分。所以我们复习的重点就是抓重点放难点。对于每年必考,分值高,性价比突出的章节,我们一定要争取不丢分;对于难点难于理解难于记忆知识点很分散的章节,可以少花时间甚至于放弃,因为我们不追求100分。


复习 总体思路及要点:

学习讲究方法,方法比努力更加重要。我的体会是:第 一:看书分三遍法;第二:只做历年真题不看复习题集。


三遍法学习:第 一遍看书,快速浏览,掌握大体框架,建立学科知识体系架构;把书看薄;第二遍看书,慢速浏览,结合课件学习,把每一个知识点吃透理解,把书看的很厚很厚;第三遍看书,结合历年真题看,只看分值高,出题点集中的区域,一定要争取把性价比高的章节全部理解吃透,把书看的很薄很薄,就如同重点小抄一样,书本只剩下这些重点知识体系;

只做历年真题不做配套习题集:其中原因:配套习题集的水平太差,纯粹属于粗制滥造为了赚钱的产物,你愿意做,那是你自愿,当我什么都没说,谢谢。


各科复习要点和重点:

第 一、相关法规:

推荐学习方法:法规重在于理解和熟练运用,而不在于死记硬背。法条原文要掌握其中意思和精髓,因为出题不会出填空题,而是利用法条原文给你出个场景和事件,叫你判断选择。

推荐重点:安全法规体系一块;质量法规体系一块;各占总分值的20%左右,甚至在项目管理和实务中也有相应分值,必须重点掌握,熟练运用;

推荐非重点:各种其他法规,篇幅也不少,涉及分值很少,有时间可以看,时间紧张的可以不看。


第二、项目管理:

推荐学习方法:重点掌握项目管理框架体系,必须掌握网络图。重点还是安全管理和质量管理一块内容,还有合同管理一块的程序和时间记忆,必须准确。


第三、工程经济:

推荐学习方法:经济大家普遍认为难学,我不这么认为。


第 一章是时间价值,只要理解了其中原理,任何题目都难不倒你,也不需要记忆,只需要理解,典型的理科学习方法,用文科思维去学习,必定失败。掌握理解了第 一章,你想丢分都很难,难上加难。


第二章是财务,这章最难,难在与记忆,财务和大家都不熟悉,很多概念需要记忆,如果碰到难于记忆的章节,直接可以选择放弃,但是区别于第   一章的是不能有任何一点放弃。


第三章是工程估价,这章和很多有实际工作经验的人很熟熟悉。但是请记住,理论和实际不同,不要混淆概念,对于有点基础的考生,很好理解。重点要记忆程序和步骤,不能用实际中的方法去考试答题。


对于工程经济三章,复习可以完全按照自己的顺序来安排,如果没基础的人,一看第 一章时间价值就很头疼,建议先学习第三章,然后循序渐进学习第 一章。重点在于第 一章必须熟练掌握运用。放弃第 一章的考生,工程经济绝对不会及格。工程经济三章分值基本三分天下。


第四、实务:


实务科目分十几个专业,我不能一一分述,但是有一点,实务的安全管理和质量管理也是两块重点,分值很高,基本占两道主观题的分值;网络计划必考,也占一道主观题分值;投资和资金控制必考,占一道主观题分值。当然各科目不一定一样。还有一个大前提,实务是人为判劵,一定要认真考虑。


答题技巧:


一、单选题,有题必答,不会也蒙一个。答题可以采取排除法,对比法,近似法,等等方法;


二、多选题,务必谨慎,不会的模棱两可的尽量不要选择,宁可少选也不要猜蒙。


因为多选题的扣分规则决定了答题技巧,具体扣分规则不细说。


三、主观题:看清题义,多答有益,精炼答题,多写不扣分,是采取得分点加分法。


四、卷面必须整洁,给评分老师一个印象分,当然你书法好,字体写的漂亮更加好。因为阅卷老师看的多了就乏了累了,看到一幅糊里糊涂的答卷,哪怕全对,也不会给满分;看到一幅神清气爽的答题,就算全错也会酌情加分。


暂时就写这么多,我不想罗哩罗嗦写很多,希望上述经验对各位准建造师们有用@!!


二、一级建造师考试必 过方法及建议


一、关于实务分析


二、关于还未开始复习的考生的一点建议


三、关于“就差一门(实务)”考生的忠告


四、关于复习深度不够的建议


五、关于复习层级与主次观(复习的性价比)


六、关于研究课本与应付考试,你的选择?


七、关于最后三个月复习思路


八、关于考前尖锋时刻的深度提醒

今天小编为大家介绍的是扬州建造师1级培训培训的全部内容,希望对您有所帮助,若想了解更多有关扬州建造师1级培训专业课程培训在哪里,扬州建造师1级培训培训,扬州建造师1级培训培训费用,请咨询或者留言给我们。


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