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北京高效离职面谈培训班

来源:中华网考试编辑:佚名发布时间:2020-09-27
导语概要

员工离职管理培训导读每一个职场人士已经深喑此道,在跳槽中实现自身价值的提高。但跳槽对于企业来说是一面双刃剑,一方面员工跳槽意味着人才的流失;另一方面对于“鸡肋”式员工的跳槽则意味着员工队伍的优胜劣汰。

北京高效离职面谈培训班

员工离职管理培训导读

每一个职场人士已经深喑此道,在跳槽中实现自身价值的提高。但跳槽对于企业来说是一面双刃剑,一方面员工跳槽意味着人才的流失;另一方面对于“鸡肋”式员工的跳槽则意味着员工队伍的优胜劣汰。


如何趋利避害,是肩负着企业人力资源配置职责的HR们必须练就的本领。员工跳槽的另一个法律行为,就是离职管理,规范离职流程,防范法律风险,对员工在职期间可能存在的法律风险进行一次性了结,这是离职管理中必须达到的目标。

员工离职管理培训目标

1、明确人力资源管理与员工离职的关系;

2、掌握员工离职问题的分析方法;

3、正确掌握福利体系的留人技巧;

4、正确掌握及应用企业留住优秀员工的技巧与方法;

5、认识加强内部沟通对留住优秀人才的重要性;

6、掌握防范员工离职的方法;

7、正确掌握员工激励的方法和对策。

课程要素

课程时间

课程时长为1-2天,可根据需要调整相应的培训时间

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课程对象

企业中高层、HR管理者、部门经理、主管、法律部门负责人、律师以及其他相关人员。

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课程要求

结合工作岗位进行理论知识讲授,实用性、操作性强

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培训方式

内容讲述、案例分析、讨论点评、学员个案、模拟演练

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员工离职管理培训课程大纲

第 一模块:员工离职动因分析

1、主观原因分析

个人原因

性格原因

家庭原因

2、客观原因分析

企业战略与文化

直接上级的管理

发展平台的建设

薪酬与制度管理

培训体系的搭建


第二模块:企业裁员计划

1、裁员目的

2、裁员对象

3、裁员数量

4、裁员准备

充分了解员工信息

做好被裁员工上司沟通

裁员资料准备

裁员注意事项

经济补偿方案


第三模块:离职谈判

1、谈判前的准备工作

面谈地点

面谈时间

面谈资料

2、谈判中的沟通技巧

消除对立

善于倾听

适度控制

3、谈判后的处置

面谈记录整理

及时工作交接

裁员谈判的六大注意事项


第四模块:离职风险处理

1、离职存在的风险

企业内部管理

企业资产流失

经济效益滑坡

企业形象倒塌

2、防范员工离职风险

规范劳动合同管理

加强商业保密措施

巧妙规避培训风险

注重企业流程管理

3、处理员工离职应把握的原则

完善离职管理制度

规范离职员工档案

补偿金与违约金处理

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  • 北京高效离职面谈培训班
    北京高效离职面谈培训班

    钟永棣-劳动法与员工关系管理实战专家

    劳动仲裁员、劳动争议预防与应对专家;人力资源管理师、高级人力资源管理师;劳动关系协调师、高级劳动关系协调师;国内原创型、实战型、顾问型的培训师;国内第 一批倡导、传播、实施“国家劳动法与企业薪酬绩效有机整合”的先行者。曾获“广州市优秀劳动仲裁员”称号,审判劳动争议案件400多宗;代理劳动争议500多宗,审查完善300多家企业的劳动用工管理规章制度。

  • 北京高效离职面谈培训班
    北京高效离职面谈培训班

    毕春秋-劳动关系管理实战专家

    专注于劳动法,国内著名劳动法/劳动关系管理实战专家;著名劳动争议预防与应对专家;员工心理健康管理专家。曾任:台资邯泰鞋业集团-人力行政专员/主任;云南金不换集团-人力行政经理兼总裁助理;美资宏高电子集团-人力资源及行政经理;中南集团-集团法务高级经理(总监级)

  • 梁伟权-知名劳资问题解决讲师

    中国劳资关系研究院院长、凤凰网华人讲堂·劳资领域风云人物、中国管理科学研究院学术委员会特约研究员、中国工商联人才交流服务中心客座教授、全球商业智慧共享及实战互助平台·师董会导师、首席人力资源官(CHO)导师、广州培训师联合会常务副会长、重庆HR私董会副会长、中国人事法务协会高级顾问。

  • 魏浩征-劳动法与员工关系管理讲师

    法学硕士,劳动法世界创始人、首席顾问,《员工关系》总编,著名劳动法与员工关系管理讲师,美国认证协会“注册国际高级人力资源专家”认证讲师,并兼任中国企业家联合会特约讲师,中国人力资源开发研究会特约讲师,中国兵器工业集团人力资源战略研究中心特聘顾问。

企业客户评价

魏老师对于劳动法的知识掌握的非常的透彻,给我们企业人员做了两期的培训,成功的帮助我们解决了员工入职到离职整个流程阶段的劳动争议详细讲解,提升了人力资源部门的员工管理能力,真的特别感谢魏老师!

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诺达**介绍

诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供金字塔结构化思维培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过15年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。

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