无锡职场礼仪培训公司

我们正处在一个急剧变革和竞争的时代。面对激烈的职场竞争，要想求得成功、获得发展，必须要有良好的礼仪修养，新员工更是如此。对新员工来说，更重要的是要有良好的礼仪修养：积极的工作态度、文明的语言、规范而高效的工作行为、处理得体的内外关系及和谐圆通的人际关系等。

这样的新员工才能更快地获得同事、领导的信任与认可；才能使自己的认识、行为更符合职业化要求；才能以高度的责任感，兢兢业业地服务于单位，与单位同呼吸共命运；才能在激烈的职场竞争中不被淘汰，进而不断提升自己获得更好的发展。 诺达**新员工入职礼仪培训为您提供无锡职场礼仪培训公司

学习专业的个人职业形象规划，以适应不同商务场合的礼仪要求 ?

助您在商务场合表现大方得体，帮助你处理尴尬的局面，避免失礼 ?

在不同的宴请场合如何协调主宾的关系、达到**的效果 ?

了解和掌握沟通的方法与技巧。

第 一部分：礼仪概念

礼仪的内容和作用

新员工入职礼仪对企业和个人的影响

第二部分：新员工职业道德

职业道德概述

职业道德的基本规范

职业道德的要求和养成

第三部分：新员工仪容礼仪

一、仪表规范     二、服饰礼仪

第四部分：新员工对外交往礼仪

一、见面礼仪    二、工作接待      三、工作拜访

第五部分：新员工办公室常用礼仪

一、电话礼仪       二、邮件礼仪

三、会议组织与管理礼仪

四、与同事相处礼仪

第六部分：新员工礼仪礼姿训练

训练一：目光接触    训练二：微笑    训练三：谈吐

训练四、问候    训练五、交谈时的姿势    训练六、站姿

训练七、坐姿    训练八、走姿    训练九、微笑

第七部分：新员工工作态度培训

心态决定状态、职业心态、积极心态、阳光心态、新人心态

第八部分：新员工压力管理方法

调整情绪——排压法；　问对问题——排压法；

改变生理状态——排压法；　有氧运动——排压法；

音乐——排压法；　呼吸——排压法；

大自然——排压法；案例：一碗水的故事

第九部分：新员工沟通技巧

一、沟通的过程　　二、语言沟通

三、非语言沟通　　四、倾听

五、人际关系沟通

第十部分：团队合作意识提升

善于交流、平等友善、积极乐观、创造能力、接收批评

第十一部分：新员工入职礼仪培训课程总结

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1、注重职业形象与商务礼仪是对客人的尊重。同时也展示了我方的知识修养、文明文化，企业实力，企业素质等等优良形象。

2、工作场所是一个讲想要效率的地方，因此，简单、端庄、洁净是上班一族的服装和仪容准则。员工良好的商务礼仪，既反映了个人的良好职业素质，更体现了一个公司的企业文化和氛围。

陈馨娴老师的培训中引导学员依据职场工作特点，设计商务场景，模拟角色扮演，真实体验式训练。小班授课，学以致用，立竿见影；

身教胜与言教，老师在整个课程中优雅的言谈举止，深深令学员折服,给学员的影响与启示的作用极大；

“老师是礼仪的典范”这是学员的普遍评价。表演式、训练式授课更是这一课程的独到之处；

讲解富于真挚情感，语言轻柔悦耳，有学员评价“如潺潺流水，沁人心脾”。

诺达**创办于2006年，总部设立在深圳，是一家专注于为企业提供新员工入职礼仪培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市，成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过11年的发展与沉淀，现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师，涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程，帮助企业学员学有所成，学有所用，为企业发展提供源动力。