上海狼性的营销团队-诺达名师

【销售团队为什么需要狼性文化？】
市场环境竞争激烈，诡谲多变，面对这残酷的环境和微利时代的来临，营销团队学习狼性的生存法则势在必行。
营销团队对于公司就如同军队里的地面部队，是攻城拔寨的主力，企业的战略规划都要落实到终的市场表现，这就需要营销团队的每位成员都要有狼的企图心，学习狼的主动进攻性，带着狼性冲向战场，才能在激烈的市场竞争中获胜。
每一支成功的营销团队中，都有一班具有“狼性”特征的销售精英:敏锐、精进、积极、协同、灵敏，如同“狼群”一样追逐胜利、荣耀和成就感；一支拥有众多狼性精英的销售团队，将为企业带来：利润、自信、生产力、市场份额、对未来的无限神往。
营销是一场围猎，需要规划、战略、协作、需要组织化的营运和“狼性精神”。真正的狼性营销团队是要学习狼性的优点，更要有狼性团队的战斗能力和战斗志气，需要挖掘每一位销售成员的心灵深冰山，激发内心积极能量和潜力。本课程将全程体验式学习。解开学员自己的心灵密码，唤醒“狼性营销团队”的进攻性和执行力。上海狼性的营销团队-诺达**

【狼性团队建设与管理的作用】

1. 锻造狼性超强团队的7种特征

2. 营销经理胜任力5项核心

3. 销售精英招聘甄选5种技术

4. 销售经理选用人5大标准

5. 营销经理影响力5项锻造

6. 营销经理教化下属5种策略

7. 营销经理4种类型人才运用及授权

8. 营销经理锻造下属执行力5种方法

9. 营销经理激发下属动能5大策略

10.营销经理激励下属6种手法

11. 营销团队忠诚度锻造5大法宝

【课程受众】
区域经理、大区经理、营销经理、营销总监、总经理

【课程时间】
2天（6H/天）

【授课方式】
实战方法＋录像观赏＋角色扮演＋案例研讨＋专题互动＋模拟演练

【课程大纲】
第 一部分：狼性团队七种特征解密
第二部分：营销经理胜任力五项核心
第三部分：销售精英招聘甄选五种技术
第四部分：营销经理选用人五大标准
第五部分：营销经理影响力五项锻造
第六部分：营销经理教化下属五种策略
第七部分：营销经理激发下属动能五大策略
第八部分：营销经理激励下属六种手法
第九部分：营销经理四种类型人才运用及授权
第十部分：营销经理锻造下属执行力五种方法
第十一部分：营销团队忠诚度锻造五大法宝

更多课程详细内容可咨询客服>>电话沟通：18898361497 微信：yezi20150820 叶老师

【诺达**介绍】：梁辉
狼性营销实战训练专家


梁辉个人简介
4D领导力认证讲师
国际职业训练协会认证培训师
曾任：泰康人寿广州分公司营销总监
曾任：广州华润电器销售部副总
曾任：美加集团西南大区区域总监
一个既做营销顾问师又实际操作企业的实干者
十多年国内外名企行销实战及团队管理经验
培训企业1000余家、学员超过10万人；满意度高达95%以上

实战经历：
曾任泰康人寿广州分公司营销总监，从一名营业处保险业务员一步一步成长为**年轻的营销总监；曾任广州华润电器销售部副总（早主要以OEM为主，无自有销售渠道），组建销售部，任销售部副总，两年时间，公司销售网络从无到有，公司业绩从2001年不到1000万增长到2003年的1个多亿；曾在美加集团任职西南大区区域总监及集团总部培训总监。
梁辉老师具备丰富的营销实战及管理经验，历经一线销售人员、区域经理、营销总监、销售总监、副总到培训师等一系列职业历练， 梁辉老师的课程紧扣实际工作，秉承“从工作中来，能回工作中去”的简单理念，拒绝照本宣科式的纯理论宣讲，强调学员的高度参与，在充满趣味及高挑战的脑力激荡互动中将学习内容深刻理解，进而在实战中学以致用、发挥大战斗力。

【诺达**合作流程】

【诺达**介绍】
企业文化
我们的使命
以学习者为中心，创新服务模式，
**解决您的学习问题！

我们的价值观
创新、服务、尊重个人

我们的品质
团结奉献、务实进取、乐于服务

我们的核心竞争力
务实的团队，创新的平台

我们的愿景
值得您一生信赖的学习服务平台！

我们的文化
言行一致、高效执行；
团队制胜、共同发展；尊重个人、快乐工作。

我们的经营理念
关注成长，注重创新

我们的发展定位
锁定教育服务业，做集信息、技术、咨询、培训服务为一体的新型教育服务集团。

诺达**是一个专门提供企业内训服务的网站，汇集了全国各大企业内训机构** 新的内训课程及企业内训信息，自2009年成来以来已经为近千家企业提供过市场营销企业内训服务。服务客户有58同城、中国人寿财险、可口可乐、美的、中国建设银行、招商银行、中国平安、贵州茅台、马克华菲、东方海陆、海南航空、南方航空、中兴、联想、浪潮、日立、中国一汽、东风日产、比亚迪、广汽集团、万科、恒大、顺丰、申通、伊利、蒙牛、农夫山泉、哈药集团、昆药集团等知名大企业都有合作，多次提供专业、实战、有效的企业管理培训服务。咨询电话：18898361497