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人力资源管理师三级精品课程

来源:中华网考试编辑:佚名发布时间:2020-02-17
导语概要

这里是小编为你整理的关于人力资源管理师三级精品课程的部分资料,宁波广联职业培训学校坚持因材施教来做教育,用有效的办法来帮助你成长的教育机构。下面是小编整理的部分机构资料,希望能给疑惑的你一些帮助。

  • 人力资源管理师三级精品课程

    宁波广联人力资源师培训

    学习人力资源师,首选广联

    我们承诺:对每位学员负责

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宁波广联开设的人力资源管理师二级和三级精品课程,适合想要获得人力资源管理师证书的学员等人群。该课程的内容丰富,包括招聘与配置;薪酬与福利;人力资源规划;培训和开发等内容。采用面授和网络授课相结合的教学模式,学员随时随地都可以进行学习。课程结束后,不仅可以取得人力资源管理一级证书,更能够在求职中占据优势,找到理想的高薪工作。

宁波广联人力资源师培训课程


人力资源管理师二级精品课程

课程特色

1.强大的师资团队:既有部委名师又有500强人力资源总监,旨在提供更高通过率和时间利用率的课程。
2.案例节点式教学:甄选考试经典案例,采用美式互动教学法,轻松高效的掌握核心知识点。
3.免费赠送网课,让学员能够随时随地进行学习。
4.极高的考试通过率,有真实数据证明。

适合对象

想要获得人力资源管理师证书的学员

报名时间

每天9:00-17:00

人力资源管理师二级报名条件报名条件(具有以下条件之一者)

(1)具有本职业13年以上工作经验;
(2)大学本科学历,从事本职业相关工作5年以上;
(3)大学专科学历,有人力资源管理师三级证书,从事本职业相关工作4年以上;
(4)大学本科学历,有人力资源管理师三级证书,从事本职业相关工作3年以上;
(5)硕士研究生学历,从事本职业及其相关工作2年以上。

课程内容

招聘与配置;薪酬与福利;人力资源规划;培训和开发;绩效管理等内容。


人力资源管理师三级精品课程

课程特色

1.强大的师资团队:既有部委名师又有500强人力资源总监,旨在提供更高通过率和时间利用率的课程。
2.案例节点式教学:甄选考试经典案例,采用美式互动教学法,轻松高效的掌握核心知识点。
3.免费赠送网课,让学员能够随时随地进行学习。
4.极高的考试通过率,有真实数据证明。

适合对象

想要获得人力资源管理师三级证书的学员

报名时间

每天9:00-17:00

人力资源管理师三级报名条件(具有以下条件之一者)

(1)从事本职业6年以上;
(2)大学本科学历毕业生或大四在校生;
(3)专科学历,从事本职业及其相关工作3年以上。

课程内容

招聘与配置;薪酬与福利;人力资源规划;培训和开发;绩效管理等内容。


宁波人力资源培训-人力资源的薪资如何

人力资源行业的新员工,如人事专员、人事助理、行政助理等,平均工资水平一般在每月3000-4000元左右,做到总监级收入就可以达到1万元以上。如果服务对象为外企或合资企业,则人力资源行业员工的工资待遇将更高。人力资源员工工资随职位上升而增加,更符合管理层晋升规律。与技术工作不同,它属于一个非常可观的职业,收入越来越普遍。

宁波广联拥有强大的师资团队,丰富的教务经验,专业的服务团队,各地均设有高技能或就业再就业等相应补贴,对于符合相关补贴资格并且获取职业资格证书的学员,以资鼓励。学人力资源管理师,选择宁波广联。

广联人力资源碎片时间全利用

24小时移动学习,有网络的地方就有你的学堂!

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宁波广联教育机构介绍


人力资源管理师三级精品课程

关于广联

宁波市广联职业培训学校是宁波地区资历老、品牌影响大的正规教育培训学校,也是经劳动和社会保障行政部门审核批准的,具有开办人力资源管理师、公共营养师、心理咨询师、理财规划师、物流师、二级建造师、黄金投资分析师等国家职业资格培训的专业培训机构。我校办学多年以来凭借强大的师资团队、丰富的教务经验、专业的服务团队,赢得了广大学员的一致认可。


宁波人力资源培训-人力资源是做什么的

人力资源,在企业中是人事管理,即一般的招聘、培训、绩效、工资、员工关系等,人力资源是管理企业内各类人员形成的资源的部门。

宁波广联拥有强大的师资团队,丰富的教务经验,专业的服务团队,各地均设有高技能或就业再就业等相应补贴,对于符合相关补贴资格并且获取职业资格证书的学员,以资鼓励。学人力资源管理师,选择宁波广联。

宁波广联人力资源师课程特色

  • 全程案例式教学

    你上的每一节课程都会接触到5个以上的,经过我们精挑细选的人力资源管理问题案例,课堂上,我们不仅仅是讲解案例,更将案例结合考试的重点难点,帮助考生理解记忆

  • 学习跟踪报告

    在这里,我们的教委老师会对每-位学员进行评估。负责每一位学员的学习进度及知识掌握情况,无论是没时间,上课还是有听不懂的,老师都会随时督促和帮助你

  • 美式互动课程

    独有的美式互动教学法,我们相信主动的论和提问效果远好于被动的知识灌输和记忆,同时还可以将课堂变为一个与朋友们交流的平台,不仅仅收获知识,还能扩展入脉


宁波广联机构咨询

  • 宁波广联人力资源师的培训课程,拥有专业的师资团队,所有课程的培训教师本着对学员负责的态度,讲理论重实践,讲质量重效率,讲态度重品质,课内认真讲解,课外耐心辅导,力求学员学有所成。

  • 如需了解更多课程详情,申请试听名额,欢迎咨询我们在线客服!
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