培训网 人力资源师培训机构 宁波上元教育
首页 找课程 找学校 教育新闻 培训问答

宁波上元教育

13082951081 预约试听 在线客服

您的位置: 资讯首页 > 人力资源师培训资讯 > 宁波人力资源管理师一级培训

宁波人力资源管理师一级培训

来源:中华网考试编辑:七七发布时间:2020-04-21
导语概要

上元教育人力资源师培训专业培训,资深讲师,完成属于你的HR修炼成长日记快速咨询强大的教研能力教研团队的强大,百人教研团队,持续去研发课程全面课程体系独立型的运营模式,品牌化的课程体系革新教材教辅持续研

  • 上元教育人力资源师培训

    专业培训,资深讲师,完成属于你的HR修炼成长日记

    快速咨询
  • 强大的教研能力

    教研团队的强大, 百人教研团队,持续去研发课程

  • 全面课程体系

    独立型的运营模式,品牌化的课程体系

  • 革新教材教辅

    持续研发教材教辅,完美契合的课程体系

总部研发讲师考前互动直播

在家就能和你喜欢的老师面对面上课

人力资源行业前景

  • 据调查显示,最近几年有高校开设了人力资源专业,但是这些毕业生和市场的需要还有很大的差距。其反映为人才资源队伍的国际化水准不高,国际通用型人才十分紧缺。

    **机构调查显示,国内现在需要中高级人力资源专业人才的量为600多万,其中北京缺40万,上海缺60万,广州缺50万以上,武汉也在30万人左右。

你相信知识会改变命运吗?

  • 82569人已预约

  • 82569人已预约

  • 82569人已预约

永远相信知识改变命运-美好的教育已经到来

宁波上元人力资源管理师体系


“人力资源管理的结构,以人力资源规划和员工管理制度为平台,
经过具体生产经营过程的因事用人活动体现出来。”

  • 【1】

    由人事部经理根据工作岗位要求填写《公司招聘人员需求表》;


    咨询详情
  • 【2】

    提出招聘人员的需求理由/对招聘人员的详细要求、招聘方式等上报财务总监审批;

    咨询详情
  • 【3】

    通过之后,将《公司招聘人员需求表》转向人力资源管理部门;


    咨询详情
  • 【4】

    由人力资源管理部首先对应聘人员进行初选。



    咨询详情

职业定义:

人力资源管理师是指从事人力资源规划,员工招聘选拔,绩效考核,薪酬福利管理激励培训与开发,劳动关系协调等工作的专业管理人员。该职业要求其从业人员具备较强的人际沟通能力,能够协调企业内各种关系,善于解决问题。


推荐机构 相关机构 更多课程

申请试听名额

已有10254人申请免费试听

01电话咨询 | 13082951081

QQ:1602483374
加盟合作:0755-83654572