无锡上元—注册会计师
紧缺性人才, 薪资提升
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独立审计:审查企业财务报告,出具审计报告。这是注册会计师业务的主要部分。在审计财务报告时,注册会计师要对形成财务报告各项目数据的资料及其所反映的经济业务进行审计;为了提高审计质量和效率,还需对与生成财务报告切相关的内部控制制度进行研究和评价,确定审计的重点领域。
(2)办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务,出具有关报告:企业在合并、分立或终止清算时,应当按照法律、行政法规的规定,分别编制合并时或分立时的财务报告以及清算财务报告。
(3)法律、行政法规规定的其他审计业务:前述两项审计业务,基本是以财务报告为直接审计对象,其审计目的是对财务报告的公允性、合法性和一贯性表示审计意见
学习模式全日制班、 周末班、 晚班
精讲班:对教材书本知识点全面梳理,力求在较短的时间内快速建立学科知识体系
零基础入门+基础精讲+强化提高
对教材知识点全面梳理,力求在较短的时间内快速建立学科知识体系
具有高等专科以上学校毕业学历或具有会计或者相关专业中级以上技术职称
1.很多企业在招聘中高级财会人员时,明确要求具备CPA证书。
据注册会计师行业管理信息系统显示,当前 注册会计师包括执业和非执业一共21万人。 可以说缺口相当大!
2.我国目前缺口相当大,大约需要35万名注册会计师
管理人员:构建复合型知识结构、多元发展的职场人
职场人
1.想用考证证明自己,但中级年限不够的职场新人
2.希望在竞争中脱颖而出的专业人士
3.急需丰富财务技能的会计/财务专家
学生
1.想改变自己但自控能力较差的学生(大四or研究生)
2.非名校研究生想进入金融圈、四大的学生
学习模式全日制班、 周末班、 晚班
精讲班:对教材书本知识点全面梳理,力求在较短的时间内快速建立学科知识体系
习题班:结合考纲重点难点通过具有代表性的习题+历年真题演练,提高学员解题实战能力
1.零基础入门+基础精讲+强化提高
2.对考纲重点难点攻坚,辅以习题真题,全面进入演练阶段
1.对教材知识点全面梳理,力求在较短的时间内快速建立学科知识体系
2.对考纲重点难点攻坚,辅以习题真题,通过“习题+真题”演练,提高学员解题实战能力
具有高等专科以上学校毕业学历或具有会计或者相关专业中级以上技术职称
1、 面授课堂,实时互动,实时答疑,让问题在每一节课上都及时消化;
2、 明星老师授课,直击考点难点,让注会考试不再难;
3、 量身打造最专属你的学习方案,一个都不会掉队;
4、 班级文化,刷新你的世界观;
5、 “我心向学员”,一心让每个同学轻松备考,高效过关;
6、 迎接注会,****“X”计划期待你的加入——“千人过关计划”,一切资源倾向于“千人过关计划”,过关的学员将成为我们首批“千人过关计划”的黄金学员,后期将会为其量身开展职业辅导和就职推荐计划。
(学习对象和行业前景同理一样)
①首先要知道会计工作与单位业务密切相关。政府机关、事业单位、企业,包括外资企业都不一样的,各个行业之间也有很大差别,所以,会计不能算死账,除了学会记账、算账和报账之外,还要学习财务管理;
②会计核算就是如实反映单位经济活动的真实内容,这样,那就可以从了解该行业、单位的工作性质入手,了解单位所有的经济活动的来龙去脉,弄清楚会计是怎样如实反映单位经济活动的;
③把你学到的理论知识,和单位的经济活动实际情况,加之相关的法律、法规和财务会计制度紧密结合起来;
精讲考点,夯实基础
1独有5S作业,专业辅导
2研发教材教辅完美契合课程体系
3020高频互动, PC端移动端同步学习
4考前冲刺集训,考点重点各个击破
5公开课CPA专业阶段六科难点,考情动态等
6没有毅力,学习三分钟热度的不要报考。注册会计师难度不小,没有毅力坚持学习,很难能通过考试科目,最后白白浪费时间。
只是考个证玩玩,没有强烈的通过想法的。很多通过注册会计师的考生都反馈,注册会计师考试并不难,只要咬牙坚持,肯定能通过的,只是很多人本身就是想考个证,并没有强烈的通过意愿,半途而废的很多。
注册会计师报名条件要求不是很高,如果决定报考注册会计师,那就咬牙坚持,相信你就是下一个CPA**的贡献者
培养学员超过50万人次 !超过20万学员成功升职加薪 !超过20万学员取得了证书 !超过10万学员成功提升学历 学员**90%以上!校区节日活动超过 600次 !老学员讲座超过400场 !公开课数量400场 !研发升级课程100余种!缩写策划教材40余种 !校区覆盖全国达近80所!上元教育只做高品质课程;上元教育培养的学员都是优质学员; 上元教育以高品质课程培养优质学 员、成就其幸福圆满的人生为目标。
1,师资力量
衡量一个培训机构怎么样,首先要看他的师资力量是否强大,他聘请的老师都是什么资历的,有多少年的从业经验。
2,行业经验:其次要看该培训机构从业经验怎么样,是刚做这个培训不久,还是已经积累了一定的培训经验,在该项目的建设上是否成熟。
3,课程设置:该机构的课程设置是否科学,与您个人时间是否冲突
4,学习方法:该机构是否有独到的学习方法技巧,这种学习方法是在其他机构看不到的,一般都是老师的经验总结。签署协议:需要正规的签署合同协议。