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考雅思有什么用？现在越来越多的人在学雅思，只有四六个证书没有优势，在国内雅思成绩主要在于个人职业发展，特别想在国外企业应聘。英语水平是外国企业招聘中国员工的重要标准之一，雅思成绩被视为客观、全面反映考生英语水平的硬件指标。雅思成绩的考生在申请外国企业，特别是英联邦国家的外资企业时，往往具有较大的竞争优势。

注意语法。语法作为雅思听、说、读、写的一个重要考点，主要考察学生分析长句和难句的能力，对句型的掌握，以及写作和口语中语法的运用。掌握好时态、小句等关键语法知识是取得高分的关键之一。锻炼听力。针对同学无法及时进入考试状态，听不懂句子，反应不过来等种种问题，最直接的原因就是无法快速适应英文环境。因此多在平时生活中听听力原文材料，或者是相关杂志、演讲、影视作品来磨自己的耳朵，这样有助于提升自己的英文适应环境，在考试中也更快进入状态。

短时记忆力差。应对策略：在任务型阅读雅思考试中，我们需要先阅读问题，然后再回到原来的答案。但他总是忘记每一秒。在寻找的过程中，他已经忘记了他在寻找什么。然后他又一次又一次地读问题，浪费时间。我们可以通过记忆标题中的关键词来训练自己，一次在两个标题中标出关键词，然后回到原文，读一段话来检查自己是否还记得。能准确记住两个问题，练习记忆三个问题、四个问题、五个问题等等，只要能在几分钟内记住。在标出关键词后，要求学生将关键词重复两次，以增强短期记忆。上学时，我们被要求对事物敏感。老师会刻意训练我们的短时记忆，比如让我们记住路上的车牌，问我们早上吃了什么。如果我们还记得吃了什么，那就意味着我们的记忆力还不错。这取决于我们的记忆。

雅思总分是四舍五入计算出来的。雅思的评分标准包括：语言的流畅性和连贯性、词汇的转换、句子的丰富性和语法的准确性、发音。雅思考官将根据这四个评分标准进行评分，这四个评分标准同样重要。雅思成绩单一般包括总分和四个单项成绩。总分是四个分数的平均值。最终得分分成0.5分的梯队。通过舍入系统获得，并以最接近的满分或半分报告。