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执业药师们一般是在药店工作，首先，执业药师必须对医师的处方进行审核，然后正确调配签字、销售;药师不能随意更改处方或给予代用药品。处方中如有配伍禁忌或超剂量，应拒绝调配销售，或与医生联系，或要求购买者请医生修改处方，才能调配销售。
其次，药师应对患者提供用药指导，特别是对使用非处方药进行自我药疗的消费者。为了保障消费者的用药安全，执业药师应完整地保存顾客的用药记录，随时检查可能产生的药物不良反应，并向消费者详细说明用药知识及注意事项。
此外，执业药师证书是药品生产、流通、销售单位需要的。所以执业药师可以选择在药厂、医药公司、药店从事相关工作。
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⑴高月薪
专业人员实难寻觅，拥有执业药师资格的从业者成了药店行业急需的人才，各大城市药企开出招聘执业药师的月薪都是诚意满满，在北上广等一线城市，很多企业招聘执业药师都是8000元起步。
⑵晋升机会多
今年8月份，国家药品监督管理局发布了《关于执业药师职业资格制度规定和资格考试实施办法两个征求意见稿》意见中有提到：符合条件的视为具备主管药师或主管中药师职称。而且广州已经出现了由广州市专业技术资格评价中心开具的，将执业药师等同于中级职称的核查证明，所以说持有执业药师证书晋升机会也会增多。
⑶提升自己技能
对于药品行业从业人员而言，进行执业药师考试，可以提升自身的专业水平。在复习备考的过程中，系统性的学习专业知识，考证的同时也提高了日常工作技能，执业药师考试与实际工作的结合日益紧密，对工作大有帮助。
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新开药店必须配备两名执业药师
2017年9月，合肥市食品药品监督管理局印发《合肥市加强药品零售企业监督管理暂行规定》，要求，自2017年10月1日起，新开药店需要配备2名注册到该药店的执业药师，且其工作单位应与《执业药师注册证》载明的执业单位一致，不得在其他企业兼职;经营范围中有中药饮片的，应配备执业中药师。
这就意味着，开药店必须配备执业药师。在“十三五规划”要求下，相信各地会相继出台相关规定，确保“一店一至两名执业药师”，市场对执业药师的需求量将达到新高;而且目前我国执业药师注册数据看起来庞大，实际上缺口非常大!
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2019版考试大纲，单元细目层次分明，考试要点清晰， 绝对是通过考试的纲领性文件。
如果说考试大纲是纲领，那么历年真题就是探究考试命题方向和出题思路的一把金钥匙。
考生工作忙，复习时间紧，通过分析历年分值分布，确定考试重难点，达到事半功倍的效果。
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考试趋向于对知识的临床运用，“死记硬背”已过时，学练结合才是正道！
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执业药师考试周期由2年改为4年。
根据《执业药师资格考试办法》第五条，执业药师考试周期由2年滚动改为4年滚动。2019年起，大专学历以上报考执业药师全科考试的人员要在四年内考过全部考试科目；面试人员考生须在两年内考过考试科目，方可获得执业药师资格证。
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