开班提醒 ]
育婴师课程培训
掌握婴幼儿照料、护理、教育能力
点击咨询
从事0-3岁婴儿生活护理、护理和教育的职员。需要经过系统规范的培训，掌握对应的职业技能，考试合格后取得国家职业资格证书，“持证上岗”取得育婴师职业资格可以从事幼教、亲子教育、儿童研究所、社区婴幼儿服务机构、家庭等方面的工作。另外还趋向于提供全方位的咨询服务，诸如婴儿护理指导、产妇护理指导等，通过日臻完善的社区网络，既可进入家庭进行指导，也可灵活就业，还可以自办亲子园。
一岁半到两岁是儿童基本性格的形成时期。事实上，许多成年人的极端行为根源于0-3岁婴儿的“教学”和“养育”。育婴师的责任是：当孩子有不良性格的迹象时，应该及时纠正。根据《育婴师国家职业资格标准》的规定和要求，《育婴员》(国家职业资格五级)经过培训后，需要掌握0-3岁婴儿生长发育特点和规律，了解婴儿生活照料、护理及教育方面的相关知识，能够运用科学的方法对0-3岁婴儿的饮食、睡眠、动作技能、智力开发、社会行为和人格发展进行训练。
育婴师职业发展前景和职业化素质、婴儿生理、心理发展特点、婴儿饮食、睡眠、二便、三浴、卫生的养护知识和技能、婴儿常见疾病和意外伤害的预防与护理、婴儿大动作、精细动作的训练婴儿认知能力、语言能力的开发和训练、婴幼儿的发展和评价、婴儿社会交往能力、情绪情感培养、个别化教学计划等。
正在或有意从事幼儿教育和护理的人群；开设母婴服务的家政服务中心、月子会所、产后修复中心、社区医疗服务机构、幼儿园的创业者或者管理员；从事医疗保健、母婴护理的医生、护士、营养师、学校老师及医类护理类的在校大学生。
一直以来，该岗位都是一项可以长期坚持和发展的工作。首先，随着新生儿的增加，对育婴师的需求只会增加。与其他工作相比，他们会担心失业，母婴行业的工作相对稳定。其次，一般家庭聘请育婴师，不会像请月嫂一样只请一两个月，通常是半年或更长时间，等产期少，工资也更加稳定。最后，育婴师干的时间越长经验越足，工资待遇就越高，也更加吃香！
老师手把手教学，通过严格有效的过程管理确保学生的出勤率和上课质量，协助任课老师解决学生的学习问题。
互动式课堂，将知识融入场景化演练中，由易到难，由浅入深。确保学员可以独立地分析和处理各种事项。
在学习过程中学员们相互分享各自的行业知识与经验，在各种事项的分析讨论中总结、交流与学习，提升专业技能。
这个行业很有前途，但也与个人的努力有着密不可分的关联。许多人不单单满足于获得育婴师资格证，而且还会去高级育婴师。没错，你只有与时俱进、不断提升个人技能才能不被这个热门行业所淘汰。中国是一个人口基数比较庞大的国家，每天的婴儿出生数量也是相当可观的。据劳动部门统计，目前中国紧缺育婴师500万人，而现在经过正规培训持有育婴师证的专业人员仅有15万。
