太原爱月宝学校 育婴师培训
专业的母婴护理师成长摇篮
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市场需求量大
随着月嫂雇主减少,月嫂闲置,人满为患;但雇主对好的育婴师求贤若渴,市场需求的满足率不足十分之一。
发展前景好
随着经济发展,越来越多的家庭希望给孩子更好的养育。近来来,育婴市场成为家政服务行业最热门的职业!
收入可观
在太原爱月宝,做的好的育婴师月收入已经达到6500元以上,只要够专业,不愁订单,不愁找不到工作。
工作稳定
育婴师因为更专业,工作比较稳定,属于长期性,没有空的档期,不像月嫂一年也就接八单活左右,所以收入比月嫂更高。
2014年加入爱月宝,育儿界大咖,二级营养师,专业讲师,桃李满天下,从业近20年,经验丰富。擅长带双胞胎,在少盐少油的情况下依然能做出美味可口的月子餐。对于低体重儿与早产儿护理也非常有经验,是无数宝妈眼中的“救星”。
2016年加入爱月宝,育儿专家,母婴护理讲师、国家二级公共营养师。曾在北京著名医院做专业护理,了解各种新生儿常见疾病知识。很多被服务过的雇主都亲切的称呼为“苏老师”,夸其很有“专家范”。
2016年 加入爱月宝,育儿专家,资深月嫂讲师、国家二级公共营养师。从事月嫂行业十三年,行业口碑极佳,经验丰富,尤其是月子餐与婴儿辅食真正实现了色、香、味俱全!对学生很耐心,手把手带新的月嫂上路,她的学生很多已经做星级月嫂了。
育婴师在上岗之前,爱月宝统一安排培训针对性提高每专业技能。
1在每位育婴师上岗面试的时候,爱月宝会安排面试辅导。
2会对育婴师全程上户监督,追踪服务质量。完善的工作制度利于建立个人良好的口碑。
3育婴师下户后雇主对服务过程进行反馈,服务记录建档留存。
4根据服务反馈和技能专业度对母婴护理人员评级,激励工作表现。
5太原爱月宝师资团队具有丰富的教学经验,上岗之前均通过严格的审核,并具有营养学等领域证书。
6从育婴师的收入来看,不同地区、不同级别的育婴人员的收入有很大的距离。由于其市场定位是0-3岁低年龄段的教育,涉及范畴多于幼教老师,育婴师的收入水平基本应高于一般幼教老师规范。再者,作为一名担任孩子全过程教育的教育工作者,育婴师的收入高于带孩子的一般保姆。
长春爱莜悦母婴服务有限公司,爱月宝连锁机构以母婴护理服务、母婴护理培训、产后康复服务、孕期教育为主营业务,专注于针对80、90后的母婴服务,提供孕、产、康、养一站解决方案。以改变中国母婴服务行业为使命,首创了母婴顾问服务模式,是中国第三代月嫂加盟品牌的领导者,是典型的互联网月嫂公司,已获得商务部特许经营备案资质,目前已在全国七十多个城市开设线下门店。
2014年8月,爱月宝公司成立。
2014年9月,创立母婴顾问服务模式
2015年4月,创立爱月宝市场专员扶持模式。
2015年7月,爱月宝母婴服务平台2.0上线
2016年,获批国家商务部特许经营备案企业资质,
2016年,爱月母婴大学公益学习平台上线
2017年,爱月宝华北中心成立。
2018年,爱月宝母婴服务平台4.0上线。
0-3岁的学前教育专家介绍,3岁前的孩子处于成长的巅峰期,一生中80%到90%的精密动作都要在这3年中奠定基础,而我国的现状却是这一年龄阶段的教育极端薄弱,极不利于人口素质的提高。我国政府现已认识到高度重视0-3岁婴幼儿教育是提高国民素质的捷径。因此,育婴师作为一项新增工作,已被劳动和社会保障部正式列入我国工作大典。