线上创新思维管理专题训练
创新思维培训导读灵感是创意创新的灵魂,但创新绝不是毫无章法、天马行空。认知创新思维的障碍和学习创新思维的十二大方法,把创新的意识通过行为习惯形成潜意识,从而形成直觉和灵感或者超感和超意识,并最终形成一
创新思维培训导读
灵感是创意创新的灵魂,但创新绝不是毫无章法、天马行空。认知创新思维的障碍和学习创新思维的十二大方法,把创新的意识通过行为习惯形成潜意识,从而形成直觉和灵感或者超感和超意识,并最终形成一个个不断发展的相对创新体系——人人都可以创新。
企业创新包含管理创新、经营创新、技术创新、制度创新、观念创新等系统层面,是使用科学的方法将各种有关信息进行探索、加工、有机组合和应用的过程。耀眼的灵感、闪亮的创新产生于系统思考、有准备的大脑。
创新思维培训目标
1、提供给大量的创新的案例、方法、技术和工具,并经过课堂的讲解、演练,迅速吸收掌握;
2、注重实效性,课程以实战为主,注重落地,学员在今后的工作可以直接进行实践运用;
3、系统性地提升学员的综合创新思维能力,掌握团队创新的组织方法和解决思路。
课程要素
创新思维培训课程大纲
一、引子:面对快速变化的世界
1、传统企业躺着赚钱的时代结束了
2、10年来世界发生了什么
3、新技术改变世界
4、看不见,看不起,看不懂,学不会,跟不上
二、战略格局之认知改变命运
1、超越思维的固定模式
2、互联网时代的商业逻辑
3、认知突破的三大障碍
三、战略格局之眼界决定高度
1、你能看到事物的第几层
2、领导者格局是组织的天花板
3、联想与华为的格局
四、创新思维之规律引领路径
1、事物本质的演化的方向
2、新技术扩散应用的规律
3、利润是企业的终极目标么
4、企业发展的S型曲线规律
五、创新思维之组织激发活力
1、基于全新思维视角的文化打造
2、创新的硬环境
3、治愈传统企业的“深井病”
4、颠覆性创新要跳出体系
5、面向未来的组织架构
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企业客户评价
听了王老师的创新课程,使得我对创新有了全新而且系统的认识。可以说是茅塞顿开,如梦方醒。讲课很直接,很有激情,整体课程理论与实战完美的结合,重新系统的认识到什么是高效能思维,也有了更加清晰的方向。
诺达**服务流程
诺达**介绍
诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供金字塔结构化思维培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过15年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。
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