长沙企业员工心态培训方案
企业员工心态修炼培训导读公司员工心态培训对员工心理管理的作用首先在于它可以提高员工的情商。与智商相比,情商的高低在很大程度上受到后天因素的影响,它主要是经过后天的学习、培养和锻炼而形成的,所以,公司员
企业员工心态修炼培训导读
公司员工心态培训对员工心理管理的作用首先在于它可以提高员工的情商。与智商相比,情商的高低在很大程度上受到后天因素的影响,它主要是经过后天的学习、培养和锻炼而形成的,所以,公司员工心态培训对于提升员工的工作能力有着直接的作用。
公司员工心态培训的第二点作用就是有效地激励员工。它告诉我们,如何通过公司员工心态培训,激发自己,提升自己,如何在竞争日益激烈的现在社会中更好的发挥自己。一个拥有好心态的人,势必会在销售道路上超越自己,创造销售奇迹。
做销售和体育比赛有相通之处,如果说技能是取得胜利的基础,那么在势均力敌的情况下,夺得冠军最重要的因素就是心态。实践证明,销售业绩的80%是由心态决定的。只有树立了正确的销售心态,敢于面对失败,奋斗不息,才能走出一条完美的销售之路。
企业员工修炼培训目标
1、认知职业人的三条定义,掌握职业化的标准;
2、培养职业人必备的良好心态观念;
3、树立职业人终身学习的信念;
4、实现个人职业价值的蕞大化。
课程要素
企业员工心态修炼培训课程大纲
第 一章:心态决定人生成败
(一)什么是心态?
(二)心态的重要性
(三)不同的心态,不同的人生
第二章:阳光心态——快乐工作
(一)正确对待工作——工作快乐,人生便是天堂;工作痛苦,人生便是地狱。
(二)学会运用情绪ABC理论:改变不了事情,就改变对事情的态度和看法。
(三)驱除“黑点思维”,乐观豁达,善于发现美好。
(四)知足常乐,正确比较。
(五)只看自己拥有的,不看自己没有的。
(六)改变能改变的,接受不能改变的。
第三章:积极心态——自动自发
(一)积极心态的力量
(二)成就人生的十大积极心态
(三)毁坏人生的十大消积心态
(四)如何建立积极心态?
第四章:老板心态——多快好省
(一)讨论:假如你是老板——?
(二)把职业当事业,培养老板心态
(三)培养老板思维,像老板一样思考和行动
第五章:共赢心态——提升情商
(一)情商比智商更重要
(二)学会宽容,善于妥协
(三)善于管理情绪,控制愤怒
(四)乐于助人,懂得分享
(五)合作共赢,发扬团队精神
第六章:感恩心态——珍惜拥有
(一)为什么要感恩?
(二)学习感恩,从“心”开始
(三)感恩的伟大秘密
(四)养成感恩的习惯
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