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May Yang 老师培训课程

  • 课程目标:1、全面了解年度薪资、奖金体系设计的常用方法; 2、掌握3E薪资体系设计的思路与操作流程; 3、了解岗位测评的相关知识,科学进行岗位测评; 4、通过现场模拟,掌握3E薪资体系设计的技能; 5、系统掌握其他种类的薪资福利体系设计方法...

  • 课程目标:1、全面了解年度薪资、奖金体系设计的常用方法; 2、掌握3E薪资体系设计的思路与操作流程; 3、了解岗位测评的相关知识,科学进行岗位测评; 4、通过现场模拟,掌握3E薪资体系设计的技能; 5、系统掌握其他种类的薪资福利体系设计方法...

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