OMO融合智学·打造应试闭环
智能分析数据回传+智能联动薄弱推送定位学员线上学习节点 智能推送习题训练强化
依据学员线上学习数据 动态调整面授教学内容
二级建造师证书的用途
二级建造师可担任具有二级施工企业资质的建设项目项目经理;可以从事其他施工活动的管理,例如:可以担任项目业主的代表;能从事工程质量监督岗位;也可从事工程施工技术管理和技术咨询活动等。
二级建造师是懂管理、懂技术、懂经济、懂法律法规,综合素质较高的复合型人才。他必须具有理论水平、丰富的实践经验和较强的组织能力。
课程名称 | 课程模块 | 班级服务 | 在线咨询 |
---|---|---|---|
线上优学班 |
基础精讲 真题训练 强化精讲 拔高训练 冲刺串讲 考前点题
|
1.小优督学智能学习提醒通知; 2.尊享学管专业内容督学VIP1服务; 3.尊享学员专属APP题库训练; 4.专享专职教研VIP1答疑通道; 5.提供学员学术服务平台支持; 6.小优自习室云空间畅享学习; 7.纸质邮寄配套学习资料包邮到家。 班级服务:两年学习服务期,当年考 试不过科目下一年免学费续学,需交 纳续学资料费。 |
咨询课程 |
OMO畅学班 |
基础精讲 真题训练 强化精讲 拔 高训练 属地OMO 冲刺串讲 套题密训 案例实操 考前点题
|
1.小优督学智能学习提醒通知; 2.尊享学管专业内容督学VIP2服务; 3.尊享学员专属APP题库训练; 4.专享专职教研VIP2答疑通道; 5.提供学员学术服务平台支持; 6.小优自习室云空间畅享学习; 7.纸质邮寄配套学习资料包邮到家。 班级服务:两年学习服务期,当年考 试不过科目下一年免学费续学,需交 纳续学资料费。 |
咨询课程 |
OMO保障班 |
基础精讲 真题训练 强化精讲 拔 高训练 属地OMO 冲刺串讲 套题密训 案例实操 点睛实操
|
1.小优督学智能学习提醒通知; 2.尊享学管专业内容督学VIP2服务; 3.尊享学员专属APP题库训练; 4.专享专职教研VIP2答疑通道; 5.提供学员学术服务平台支持; 6.小优自习室云空间畅享学习; 7.纸质邮寄配套学习资料包邮到家。 班级服务: 退费班:一年学习服务期,当年考试 不过科目扣除800元/科教学服务成本后退费。 续学班:两年学习服务期,当年考试 不过科目下一年免学费续学,需交纳续学资料费 |
咨询课程 |
OMO无忧班 |
基础精讲 真题训练 强化精讲 拔 高训练 属地OMO 冲刺串讲 套题密训 案例实操 考前刷题 考前集训
|
1.小优督学智能学习提醒通知; 2.尊享学管专业内容督学VIP3服务; 3.尊享学员专属APP题库训练; 4.专享专职教研VIP3答疑通道; 5.提供学员学术服务平台支持; 6.小优自习室云空间畅享学习; 7.纸质邮寄配套学习资料包邮到家。 班级服务: 退费班:一年学习服务期,当年考 试不过科目 扣除1000元/科教学服 务成本后退费。 续学班:两年学习服务期,当年考 试不过科目 下一年免学费续学,需 交纳续学资料费。 |
咨询课程 |
OMO尊享协议班 |
基础精讲 真题训练 强化精讲 拔 高训练 属地OMO 冲刺串讲 套题密训 案例实操 考前刷题 尊享集训
|
1.配备专属班主任跟进督学; 2.小优督学智能学习提醒通知; 3.尊享学员专属APP题库训练; 4.专享专职教研VIP3答疑通道; 5.提供学员学术服务平台支持; 6.小优自习室云空间畅享学习; 7.纸质邮寄配套学习资料包邮到家。 班级服务: 退费班:一年学习服务期,当年考 试不过科目全额退费。 续学班:两年学习服务期,当年考 试不过科目下一年免学费续学,需交 纳续学资料费。 |
咨询课程 |
真题模拟,套题演练。
真题是最能反映往年二建考试难度和范围的,最具有参考性。对于非建筑行业的人来说,因为缺少对书本知识的运用,只能多进行二建真题演练,来强化自己对考点的掌握度。二级建造师考试时总会遇到一些难度较大的题,此时若是花费大量时间去做,很有可能无法在规定时间内完成所有试题,所以在准备二建考试时,就要多做套题,知道每个题型该分配的时间。真题模拟是对之前学习成果做一个检测,这样才能在备考阶段了解到自己的水平。
注册有效期满需继续执业的,应当在注册有效期届满30日前,按照第七条、第八条的规定申请延续注册。延续注册的,有效期为3年。
按国家住建部的规定,二级建造师的每一次注册最长有效期是3年,满3年需要参加一次继续教育,继续教育合格方能继续注册执业。(一般是证书注册有效期满前3个月申请继续教育)
分为两种情况:
1、没注册:拿到资格证书后,连续三年没有注册,那你就需要参加继续教育。
2、注册:如果拿到资格证书后,注册到一个公司,注册证书与执业印章有效期为3年,3年到期后应申请延续注册。那从注册满第三年开始参加继续教育。
申请延续注册的,应当提交下列材料:
(一)注册建造师延续注册申请表
(二)原注册证书
(三)申请人与聘用单位签订的聘用劳动合同复印件或其他有效证明文件
(四)申请人注册有效期内达到继续教育要求的证明材料。