南京口才培训网

新励成专注、致力于素质教育的传播、管理研究、管理咨询与培训服务，以“五大文化特色”既高度的职业化和高度人性化相结合奖罚分明的管理文化、以共同遵守的规则下的“大家庭式”的亲情文化、以尊重员工梦想、和谐、开放、自由的平台充分帮助员工成长的育人文化、以相互信任、关爱，懂得付出和分享，乐于赞美和运用优势加强法的感恩文化、以创造一个又一个从不可能到可能，不断有奇迹和惊喜涌现的奇迹文化开创出了国内教育服务生态圈品牌，缔造着迅速成长的业界新品牌。

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• 一.沟通理念篇：突破障碍，认识沟通

• 1.什么是沟通
  2.沟通与有效沟通 
  3.沟通的渠道 
  4.有效沟通的六大基石 
  5.沟通障碍有哪些？ 
  6.突破沟通障碍的方法

• 二、沟通风格篇：知己解彼，区别沟通

• 1.行为风格不同，沟通方式不同
  2.个人沟通风格现场测试与解读 
  3.不同沟通风格的表现形式解读与快速识别 
  4.人际关系中冲突产生的原因分析及自我管理

• 三、情绪管理篇：驾驭情绪，助力沟通

• 1.情绪矩阵的认识
  2.情商管理三大模块 
  3.情商管理八大方法 
  4.识别情绪，驾驭情绪，做高情商管理者

• 四、沟通技巧篇：倾听反馈，共赢沟通

• 1.沟通心态
  2.提高沟通影响力的三大原则 
  3.有效沟通三步曲：倾听、提问及反馈 
  4.共赢沟通的六大步骤

• 五、职场沟通篇：了解他人，有效沟通

• 1.巩固发声基本要领；
  2.领导讲话场合用声特点； 
  3.年会主持等场合用声特点； 
  4.产品介绍场合用声特定； 
  5.针对每个学员的声音特点进行综合点评与指导。

• 六、课程收结篇：制定计划，马上沟通

• 1.课程总结回顾
  2.制订行动计划方案

演讲培训特别是针对团队精英口才打造方面卓有成效，已经为国内10000多家政府机关，企事业单位，高等院校等进行了上千场的公众演讲，人际沟通等专业培训，获得广泛赞誉。

参训人员在较短时间内能迅速提高当众讲话水平，克服自卑，胆怯，紧张的心理，掌握人际沟通，会议发言，求职竞聘，商务谈判，即兴讲话等核心要领，达到形象稳健，语言生动，条理清晰，言之有物，入情入理，语言具备强烈的感染力和号召力。

**应对各种工作，社交场合，改善人际关系，提高管理效率，迅速扩大知名度和影响力，赢得上级信任和下级拥护，彰显领导魅力。

不管是主持各种会议，应对各种报告、学术演讲，还是培训师做培训等，演讲与表达都是**基本**重要的能力。本课程将通过2天的实战训练，从自我介绍、专业科学的发声、讲故事案例的技巧、逻辑论证技巧、幽默感训练、形象气场、目光运用、身体语言、ppt展示等方面，全面提升学员的演讲与表达技巧。

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