苏州总裁研修培训中心怎么样?

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编辑:佚名 发布时间:2020-09-24
总裁班培训

苏州总裁班培训导读

近年来,总裁班发展得如日中天,受到广大企业老板的欢迎:具有战略眼光的业主已经参加了学习,不想输在起跑线上的老板也后来居上。事实上,在发达国家,总裁课程已经成为企业家必修的课程。你会发现学校的人脉资源太丰富了,同学来自各行各业,可见水平很高。你只能马不停蹄结识更多人,建立自己的人脉圈。 苏州总裁班培训小编为您推荐苏州总裁研修培训中心怎么样?

苏州博商管理——销售技能培训课程介绍


课程 课程内容

《销售行为素质训练》

系统讲解专业销售人员必备动作和过程,工作中组合应用让
一举一动都专业有效。

《大客户策略销售》 系统讲解大客户销售的各环节,如何找到客户的关键人物,
如 何 赢得大客户的销售策略组合。
《卓越销售团队训练营》

体验式学习,从不同角度去检视自己的心态,提升自我洞察
力。

总裁班小知识

为什么要读总裁班?
学习也是人多力量大
除了学习先进的管理知识、实战方法,争取企业的生存发展外,去总裁班学习还有一大好处就是能认识更多志同道合之人,为企业找到更多的合作机会。所以,学习也是人多力量大。
好的总裁班里每个学生的企业,在规模等方面有相似之处。这样,学习者之间的交流就可以遇到无限的智慧,对彼此的企业提出更合适和有用的建议,共同解决问题,共同进步的目的。
另外,企业有短板,某企业和资金不足,某企业和项目不足,某企业和人才不足等是不可避免的。不同行业、不同企业的企业家聚集在一起,可以从彼此那里得到自己不足的企业资源,可以使资源互补。

您管理企业是否遇到这些“痛”?

转型太难,不会商业模式创新?

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渠道开发困难、新市场开拓受阻?

看透新环境下的营销本质,打造让顾客尖叫的产品,实现低成本营销。

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缺少高端人脉及商业资源对接平台?

每年不低于100场博商同学会活动、行业资源对接会、标杆企业参访学习。

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给你“1”套确定企业发展战略的方法,实现更快更稳增长。

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如何制定合伙人、员工股权激励方案?

战略设计+目标分解+过程管控+绩效考核,设计一套长期性激励制度。

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放心学习的理由


  • 苏州总裁研修培训中心怎么样?

    1.落地

    坚持为学员提供咨询师与辅导顾问协助学员在企业内落地,因为我们坚信只有帮助学员实现管理绩效改善才是我们终极的追求。

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    2.创新

    我们坚持每门课在保留传统精华内容的同时,每年进行一次全新升级改版,确保课程内容对解决企业问题更加实用有效!

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    3.小班

    我们坚持小班授课,每班限60人,因为我们坚信紧密的学员关系和频繁的互动交流是学员能力形成的重要构成部分。

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    4.系统

    坚持做长期的总裁课程,因为任何1-2次的短训不可能培养出总裁们的结构化知识和系统思维。

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    5.行动

    我们坚持通 过行动学习的方式推动学员管理实战,因为我们坚信能力只有在实战中才能形成。

  • 6.平台

    坚持用强大的秘书处建设和维护博商同学会,因为坚信学员需要一个商业交流平台与心灵港湾。


学员评价

博商管理的总裁培训班师资力量确实雄厚。我参加了博商管理的总裁班,听取了很多方面的专家和教授的课程。让我受益匪浅,为我将来的人生道路打下良好的基础,以后有时间的话也会报其他类型的课程。博商管理真的不错。

苏州博商管理介绍

苏州博商管理隶属于深圳市博商管理科学研究院股份有限公司,创办于2006年,14年来始终专注于为成长型企业提供管理整体解决方案,是中国目前具落地实战的商学院。以"民企成长加速器"为定位,以深度服务中国民企为特色,秉承"研究民企、服务民企、传播民企"的理念 ,为中国民企成长加速助力。博商拥有28人的研发团队+500人的教职员工+开班频次500多期+14年专注总裁培训+总裁教肓上市机构 +学员满意度100%+老师综合评分97+VIP教学环境,现已在中国10大城市设立分教中心,目前博商同学会拥有39498名企业家会员,学员企业年产值总和超过350CMZ;,在服务学员的同时也在积极为社会做出贡献。

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