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TTT培训课程
两种职业是非常可怕的，一种是医生，另一种是老师（培训师），医生不专业可能害了某一个病人，而培训师不专业，可能害了一群人， TTT是塑造职业化培训师的经典课程。
TTT是英文“Training The Trainer”的缩写，意为“培训师培训”，是美国国际训练协会职业培训经典课程，是财富500强企业职业经理的必修课程。中国企业普遍处在快速发展阶段，对各种人才有着极大需求，培训是解决人才发展瓶颈的重要手段，全盘依靠外部力量实施培训，将导致企业成本增加，所以培养内部培训师成了必然趋势。
课程目标
Course objectives-
01
学习了解培训中经常使用的15种教学方法
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02
熟练掌握8种常见的教学方法在培训中的应用
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03
全面体验培训全过程教学方法的应用原理与设计思路
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04
学会如何根据授课内容和目标选择合适教学方法
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05
学会并掌握设计教学活动脚本
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06
学会掌握多种教学方法实施控制技巧
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07
掌握如何有效进行互动回顾及课程转化技巧
课程要素
Curriculum elements-
课程方式：
可采用线上直播、线下面授、企业内训定制三种模式培训。
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课程对象：
企业内部培训师、中高层管理人员等企业相关培训负责人。
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课程时间：
线上直播、线下面授时间地点请咨询客服。内训由企业指定。
课程大纲
Course outline-
模块一、内部讲师自我训练
1、认清内部讲师的使命及职责
2、分析目前培训的现状与困境
3、学会2种培训需求分析方式
4、如何了解提炼培训需求
5、确认好第四天上课授课的主题
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模块二、课程设计及开发技巧
1、根据自己授课主题确定好课程的目标
2、根据自己授课主题确定好课程的设计思路和方法。
3、根据自己授课主题确定好内容的纲要及内容。
4、开始设计授课PPT
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模块三、讲师专业授课技巧与专业教学手法
1、掌握专业讲授授课技巧，以及表达技巧。
2、根据所选课题，确定各种表达方式
3、根据所选课题，选择和应用1-2种专业讲师教学手法技巧在授课是展示出来
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模块四、教材与教案的规划与课堂组织技巧
1、根据所选课题规划好教学单元设计好案例准备好讲稿
2、选择1-2种教学道具（白板/白纸等等）的应用
3、制定培训教材及修订PPT
4、提交完成的培训教材
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模块五、学员试讲及实战演练
1、学员演练每人10-15分钟
2、讲师点评辅导10分钟
3、学员自我改善3-5分钟
老师介绍
The teacher introduced-
曹爱宏 TTT与职业化技能训练导师
TTT与职业化技能训练导师，国际注册企业培训师，中国管理科学研究院企业管理创新研究所 学术委员，有十二年职业企业培训师经验，清华大学、浙江大学工商总裁班特聘讲师...
预约讲师 -
刘潇娴 PTT国际专业讲师培训认证导师
PTT国际专业讲师培训认证导师，国家注册TTT高级企业培训师，从业28年，世界500强家电企业任职15年，致力于人才管理及企业培训落地系统构建，10年的企业培训管理和内训师经历...
预约讲师 -
罗绍迪 TTT+TTM实战专家
TTT+TTM实战专家，美国培训与发展协会（ASTD）会员，国际培训绩效与教学标准委员会（IBSTPI)成员，美国国际训练协会（AITA）认证国际职业培训师，客座讲师，复旦大学客座讲师...
预约讲师 -
魏春 TTT实战、落地型高级培训师
国家注册培训师、TTT实战派培训专家，曾先后就职于大型国企、外企、民企、上市公司以及知名管理咨询公司从事培训与管理工作，担任金牌企业内训师、首席培训师、培训总监及某集团公司商学院院长等职务...
预约讲师
客户评价
The customer evaluation-
1，虽然我们离合格的培训师还有一段距离，但是通过这次培训我们也有了很大的进步。感谢公司给我们的这次学习的机会，感谢曹老师的悉心教导。
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2，通过这次培训，我学会了如何把复杂问题简单化的讲解给别人，正如刘老师说的，没有枯燥的内容，只有枯燥的你。每一堂课都可以很**很有趣！
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3，二天的学习使我不仅是学到了许多培训的方法，还学到了许多实用的技能，更重要的让我意识到，一名内训师所要掌握的不仅仅是简单的“说什么”，而是要明确的知道“怎么说”，自己以为已经会说话、会表达、会表现了，其实还差的很远很远。
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4，这次课程不仅理论知识丰富，更难得的是让我们每位学员都能参与其中，让我对做内训师有了亲身体验，感谢领导为我们提供这次学习的机会，让这样优秀的老师为我们上课，能够加入到内训师这个队伍我很荣幸。
机构介绍
Institutions to introduce
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