南京hr考试培训机构

编辑：佚名发布时间：2020-06-02

南京人力资源管理师培训

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我国大多数企业的人事部门已经转变为人力资源部门，具有专业人力资源管理知识和职业资格证书的专业人员极为匮乏。据了解，目前全国人力资源人才缺口超过50万人，仅上海保守估计缺口为40万人，大连已达3万人左右，并有1.3万多人参加了该行业的资格认证。这个行业的人才在社会上已经供不应求。经过专业培训，具有资质证书的人力资源人才成为企业争夺的对象。以上内容由“南京慧学职业资格培训学校”提供

南京人力资源管理师课程内容

课程内容:

根据国家《企业人力资源管理人员职业资格标准》的要求，培训内容分为六个模块：

◆人力资源规划：企业组织结构的设计与转换，人力资源规划的基本程序，人力资源供需平衡。

◆招聘与配置：员工素质评价体系建设，企业员工的选拔、使用、教育和留用，企业人力资源优化配置。

◆培训与开发：企业培训体系的设计与实施，培训课程的设计与实施，管理人员的培训与开发。

◆绩效管理：绩效管理体系设计、员工绩效评价、绩效指标制定与评价。

◆薪酬福利管理：薪酬制度设计与调整，制定企业职工薪酬计划。

◆劳动关系管理：劳动合同法、集体合同、劳动争议处理。

南京HR考试课程特色

优秀的教研人员
特聘知名讲师，具有丰富的教学经验，直接到考点。为您提供精心编写的复习资料、科学的复习方法和有效的备考策略。
完整的主题内容
四级和三级分别教授人力资源。讲座由**在课堂上讲授，与考点紧密相连，模拟题和真题。答案和评论内容全面，容易通过，放心。
高服务质量
教室不断升级，直播录制更加顺畅，在线学习更加便捷；拥有独立的QQ群，全程跟踪教学事务，在**群内优先答疑。
注重实战
我们将邀请人力资源行业知名人力资源咨询专家和大型企业人力资源总监授课，增加内容的可操作性和指导性。

南京人力资源管理师考试详情

考试时间：每年5月和11月。具体时间见每年年初劳动和社会保障部考核中心下发的文件。一年两次国家考试。每个人每次登记都有机会重考。

考试类型：分为理论知识考试、专业能力考核、综合评价。理论知识测验和专业能力测验均采用闭卷测验。理论知识考试和专业能力考试均实行100分制，成绩在60分以上者为合格。

南京人力资源管理师培训哪家好？

南京卓文教育

南京卓文教育以专业的技术,周到的服务为客户提供优质、高效的技术培训。南京卓文教育经过近多年的努力,队伍不断在壮大,现公司实验室拥有数百台CISCO,IBM,SUN,HP,华为等设备.我们是一家的综合性培训中心,是江苏地区**可以搭建多交互平台的培训中心。拥有全球考试中心,可以考150多家相关的国际认证考试.卓文教育培训已全面覆盖全国的中心城市

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南京壹捌壹教育

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南京人力资源管理师培训机构

南京慧学职业培训学校是以高端职业资格培训为特色，经南京市雨花台区人社局和民政局批准，注册成立的职业资格培训学校。学校主打健康管理、母婴、育婴、学历提升等培训。开设高级健康管理师、人力资源、茶艺、烘焙、蒙氏早教、产后护理、高级母婴护理、催乳、育婴师、保育员等相关培训课程，为南京市紧缺人才行业培养数千位优秀人才。

学校凭借优雅的教学环境、雄厚的师资力量、优质的服务水平、稳定的考试**等特点，赢得了培训学员的广泛好评。

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