让卡片飞——银行卡营销技巧训练

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课程介绍

发布时间:2017-07-28

【课程背景】

信用卡业务由于其丰厚的利润和对其他金融业务的辐射推作用,现已成为众多银行的业务核心和主要利润来源。各大银行纷纷投入巨大人力、物力、财力,使出浑身解数,竭力拓展此业务,以求分得一杯残羹,取得市场的主动。因此,一时间,“卡战”风起云涌,狼烟四起。

【课程预期】

解决信用卡在市场推广中的各类难题。

帮助各家银行在竞争激烈的信用卡市场实现其市场份额*大化,利润*大化。

【授课对象】

信用卡卡部总经理,商户推广经理,卡营销中心总经理,推广经理,项目经理,营销主管及一线客户代表。

【授课方式】

采用国际*流行的“role play”培训方式,

以实战,交流,互动为主,理论为辅。

【授课时间】

2天(12小时)

【主讲专家】

康亚斌

康亚斌

工商管理学博士

营销与领导力专家

实战派营销管理专家

中国管理科学研究院特约研究员

北京师范大学特约讲师

20年实战营销管理经验

宝洁12年营销管理经验

康亚斌老师实战经验丰富,对渠道管理,经销商管理,销售力提升,“跨区流货”治理等有独到的见解。有丰富的处理团队营销过程中复杂问题的经历及经验,课程内容实战、实用,广受企业好评!

【课程形式及费用】

本课程为内训课,企业请老师到企业进行授课,老师会根据企业具体要求定制课程内容,培训前须预约时间并且签订合同,课酬按天收费,培训前付一半课酬,培训后付另一半。

【课程内容】

营 销 管 理: 4Ws

**讲:什么是信用卡业务推广中的4Ws体系?

4Ws都代表什么?

第二讲:我们为什么要搭建信用卡的4Ws体系?

4Ws是怎样影响信用卡的推广的?

第三讲:如何搭建这种体系,并利用此体系将卡片成功地推广出去?

1W-营销团队建设。——如何创建一支优秀的营销团队?

招聘,培训,定责,指导,激励...

●如何才能招聘到卡业务优秀的人才?

●如何对新员工培训,培训哪些内容才能让其尽快的融入业务?

●如何给员工制定绩效考核制度?

●如何使员工保持高昂的斗志?如何*大化的激发员工的潜能?

●如何实行对新员工的帮带?

●实行“以老带新”这种思路对吗?

●如何加强员工多元化建设?

●如何加强整个团队凝聚力


2W-产品知识介绍。

●怎样向客户进行产品知识介绍?

●如何阐述卡片的功能才*有助于将卡片推广出去?

●什么是FAB?

●如何向客户进行信用卡的特点介绍才更有效?

●如何向客户进行信用卡的优点优点介绍才更有效?

●什么是信用卡的利益?

●为什么热情洋溢的介绍,却往往换来一句冰冷的拒绝?

●客户*看重的是产品的什么?是特点,是优点吗?

●如何阐述卡片的功能才*有助于将卡片推广出去?

●如何利用FAB才能成功地将产品推广出去?


3W--目标客户找寻。

●如何发现优质客户?

●优质客户的标准是什么?

●如何提高核批率?

●如何提高活卡率?

●如何发现绩优企业?


4W--销售技巧提升。

●客户的拒绝一般表现在哪些方面?

●面对多卡客户的拒绝应该怎没办?

●银行的品牌知名度不占优怎么办?

●办卡礼品不占优怎没办?

●还款网店不优有怎么办?

●商户活动不占优怎么办?

●在推广过程中,如何打败品牌知名度较大的竞争对手?

●什么是HOS销售技巧?

●如何利用HOS销售技巧成功的将卡片推广出去?

★案例分享:

●广发车主卡成功的背后

★案例分享:

●我在广发银行中的资源整合营销

●如何进行银行卡的项目营销

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