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程钱都

组织的有效沟通

程钱都 /

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课程目标

提高中层管理者技能

课程大纲

  **讲:沟通的过程

  1、常见沟通情况

  2、沟通的形式

  第二讲:职场中的上下级、客户沟通

  1、职场中如何掌握上级的心理并获得其信赖?

  2、有效沟通的8大因素

  3、沟**程面面观

  4、有效沟通的必备条件

  第三讲:非语言沟通

  1、体貌特征体现的沟通要素

  2、举止与压力感

  3、表情写在脸上

  4、目光接触与诚意

  5、姿势传递的表情

  6、衣着与身份

  7、触摸加深印象

  8、身体运动传达的信息

  9、地位/陈设/环境布置与被支配状态

  10、感觉与特定印象

  11、社会因素与约定成俗

  12、主动与被动倾

  13、强化的效果

  第四讲:沟通障碍

  1、引起无效沟通的三大要素

  2、特殊的沟通障碍

  第五讲:组织衰退与沟通

  1、谴责和代人顶罪

  2、部门割据

  3、越职

  4、秘密

  5、破坏性的沟通者

  第六讲:有效沟通的原则

  1、简单语言

  2、接收者与面对面

  3、分歧与坏的情况

  4、更相信体势语言

  5、不努力印象的语言

  6、俚语

  7、破坏性的措辞

  8、积极语言

  9、胁迫性语言产生的效果

  ——案例《信息的综合使用》

  第七讲:移情作用

  1、案例分享

  2、移情需要考虑的问题

  3、移情与换位思考的区别

  ——案例:三国演义中的精彩移情

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