本次研讨会内容设计深入浅出，生动活泼，结合企业管理现状，具有很强的针对性与实用性。竞争的时代，也是创新的时代，通过系统讲解和2 家成功企业的案例分析使企业管理者懂得企业创新的重要性，并利用创新性思维全面提升企业的自主创新能力，以期企业在逐渐激烈的市场竞争中继续保持竞争优势，立于不败之地。

**讲、创新型企业人才的素质要求

　　了解企业三大基本系统

　　明确企业的核心竞争力是什么

　　核心竞争力的表现形式有哪些

　　创新型企业人才应具备的基本素质


　　第二讲、新经济时代的生存模式— 创新型组织

　　创新型组织出现的历史必然性

　　创新是企业生命的本源

　　员工的创新性思维是企业有价值的资产

　　创新性思维在企业发展中的运用


　　第三讲、企业创新的三要素分析

　　克服片面性思维

　　创新要打破常规

　　创新要善于借力

　　一种全新的发展观—先者生存


　　第四讲、创新性思维在企业发展中的运用

　　建立开放的系统提供创新空间

　　做与对手不同的事

　　以不同方式做同样的事

　　创新经营与创新管理的表现形式


　　第五讲、企业管理与持续竞争力

　　工作的改善与改革

　　企业“五化”管理与两大保障

　　如何买到员工的创造性

　　有效激励与创新