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谭小芳

心态调整培训

谭小芳 / 中国领导力教母

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课程目标

很多企业负责人经常抱怨现在的员工不好管理,对工作缺乏热情,整天消极,抱怨,责任感不强执行力不佳,完全是当一天和尚撞一天钟,得过且过,没有长远的目标和计划!熟不知这些现象的存在只有一个原因,那就是员工的心态出了问题,心态决定行为,行为导致结果,当我们看到结果不好是因为行为出了差错,而要改变员工的行为,必须先从改变心态开始!因为“心态决定一切”,心态改变了,一切都随之而变

课程大纲

**讲节:学习改变


1.商场如战场---不学习的员工是企业大的成本,宰掉顾客的“杀手”!


2.讲师才是赢家---员工不“专”,企业就没有利润!


3.企业成功的速度与企业学习的速度成正比!员工没有学习力,企业就没有竞争力!


4.工作抱怨:回报太少,真正的原因是什么?


5.学习快的方法---向成功者学习,向优秀的员工学习!


第二讲节:积极工作


1、 什么是积极心态?----积极心态的力量!


2、 讨论: 积极心态与消极心态对工作的影响?


3、 员工工作中为什么没有激情,没有士气?--如何变消极为积极?


4、 如何打造积极的团队倍增公司绩效?


5、 员工如何建立积极的信念打造无敌团队?


6、 如何**建立积极的心态消除员工存在的陋习?


第三讲节:承担责任


1.你在为谁而工作?定位不同,结果差别甚远!


2.不好好工作,谁的损失大?.


3.给现代员工的忠告:站在老板的角度想问题,你的人生立即开始扭转!


4.患难见“忠诚”,谁是与公司共命运的人?


5.放弃责任,就等于放弃成长!责任越大,成就越大!


6.如何做公司有价值的员工?


第四讲节:坚持付出


1、 职场成功的秘诀:热爱工作 坚持到底 不找借口


2、 盲目攀比:付出不同,怎能期待相同的回报?


3、 工作就是你的银行,投入越多,收获越多!


4. 获得晋升和提高收入的秘诀―提供物超所值的服务!


5. 员工分三种类型:红苹果 青苹果 烂苹果,你是属于哪一类?


6. 寻找薪水以外的东西,你将会获得更多!


第五讲节:拒绝借口


1、 找借口就是推卸责任


2、 行行出状元,没有做不好的工作,只有做不好工作的人


3、 今天工作不努力,明天努力找工作,你有失业的经历和感受吗?案例讲解


4、 我是一切问题的根源,要让事情变好,先把自己变好!


5、 问题就是机会,公司有问题,太好了,你的机会来了!


6、 案例“我做的是否够好”?不为钱而工作 钱就大量的来到你身边


第二天内容大纲


第六讲节:团结合作


1.为什么要合作?团队合作的意义在哪里?


2.成功在于配合:配合公司 配合团队 配合同事


3.无坚不摧的团队来自全体成员的倾力合作,如何加强合作?


4.分享:海豚的团队协作给了我们哪些启示!


5.合作是一种境界,如何打造合作团队


6.狼的智慧


第七讲节:绝对执行


1.西点军校为什么能培养出如此多的优秀人才?


2.服从是执行的基础,没有服从就没有执行,服从是成长快的秘诀!


3.服从是领导之母,不懂得服从就不会领导!


4.假如你是领导者,你希望什么样品质的员工?


5.不抱怨 不埋怨 不计较 不比较


6. 执行是工作的基本道德,执行成就自己


第八讲节:宽容理解


1.什么是宽容?


2.宽容心态对促进团队凝聚力有哪里帮助?


3.人际沟通“三多三少”?


4.未来企业和个人赢的策略是什么?


第九讲节:凡事感恩


1、 为什么要感恩?--“感恩”的力量


2、 感恩就是感恩一切,凡事感恩


3、 如何培养员工对公司感恩的心?


4、 案例:感恩的福报


5、 感恩的伟大秘密:感恩越多 得到越多


6、 养成感恩的习惯:常怀感恩的心 多讲感恩的话 多做感恩的事
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