国考和省考有什么区别？

一。不同的组织

各省公务员考试与国家公务员考试的根本区别，是由考试组织、招考决定的

单位和地理范围。组织部门是指从招考计划、考试到录用等一系列程序的组织结构；招考单位是指用人单位，即公务员考试的需求方和录用公务员的接受者；地理范围是指考试地点。国家公务员考试由国家公务员局组织，地方公务员考试由组织部、人力资源和社会保障部组织。

2。测试内容不同

省考与国考在考试时间、考试内容、考试地点、考试难度等方面或多或少存在差异。至于考试时间，国考时间基本固定。报名时间为每年10月中下旬，考试时间为11月下旬，面试时间为2月至5月。就考试内容而言，既包括笔试，也包括面试。笔试采用闭卷法。从题型和考试难度上看，国考相对稳定，省考在国考的基础上略有创新，体现了省的特点。国考试题的难度相对大于省考。国考银行的试题数量多于省考，应用阅读材料的字数也多于省考。

三。不同的机构和利益

通过省考和国考录用的公务员都是“国家公务员”，按照《公务员法》和同一套制度进行管理。录用后，他们还实行统一的工资制度。但由于地域范围、部门（行业）类别和单位级别的不同，薪酬和晋升空间也会有所不同。从地域上看，东部沿海和一线城市的平均工资水平高于中西部地区；在部门（行业）类别上，海关、财政、证券、税务等部门的工资福利水平高于其他部门；在晋升空间上，行政执法类由于其工作的公共性，一般管理类人员可以流动，可以跨地区、跨行业交换岗位。但是，国家税务、海关等大多数垂直管理部门只能在这个系统内进行推广和转移。