【课程背景】

            随国家发展改革委官网发布“数字化转型伙伴行动”倡议，要借助人工智能技术改变企业管理模式，降低风险、成本、提质增效、建立企业核心竞争力。

在当今快节奏的商业环境中，人力资源就是企业的核心竞争力，随着AI技术的成熟，已经可以实现为人力资源5-10倍的降本增效，所以利用AI赋能于团队，让团队摆脱低效的、重复性工作的牵绊，为每一位员工配备AI助理，已经成为迫在眉睫的任务。为了适应这一变革，我们引入了《AI智能与办公效能提升》系列课程，其中《AI与HR效能提升》旨在帮助企业实现HR全流程智能办公，从而提升工作效率、加速创新、赢得竞争优势。

课程不仅仅关注思想理念方面的知识，更加注重在实际工作中获得应用的能力。我们将提供实际案例研究和真实练习，以帮助学员将所学知识转化为实际成果。同时，我们还将分享**实践和成功案例，以激发学员对知识场景化的应用。

此外，我们致力于提供个性化的学习体验。

无论您是企业高管、中层管理人员还是普通职员，本课程都将为您提供宝贵的工具和技能，助力您在职业生涯中取得更大的成功。**参与《AI与HR效能提升》课程，您将开启一个全新的工作方式，拥抱未来的智能办公时代，并成为企业中的效能提升专家。现在就加入我们，开启您的智能办公之旅吧！

【课程收益】

1、16个常见办公场景

职场文案、策划方案、数据分析、课程开发、阅读学习、公务咨询等；

2、34个实战案例教学

每个办公场景下、提供2-3个不同维度的实战案例，操作逐渐升级，多方位帮你提升办公效率；

3、近36个拿走即用的常见指令；

每一个场景下，都会给学员提供常用的GPT指令清单，可以直接“抄作业”

一份实用的工具清单和操作流程

掌握AIGC、闪击PPT、mindshow、WPS等一套工具清单。

讲师把所有场景和对应的指令收集在文档中，随时进行参考和复制。

【课程内容】

引言

**单元.AIGC基本原理和概念

1.1. 人工智能与自然语言处理概述

1.2. GPT系列模型简介

1.3. AIGC的原理与技术架构

1.4. AIGC的发展趋势和挑战

第二单元.AIGC在HR中的应用场景和案例分析

2.1招聘与选拔

如何用AIGC评估简历和录用建议

如何用AIGC写出有吸引力的招聘简章

如何用AIGC写出招聘信息

如何用AIGC进行岗位分析、输出胜任力模型

如何用AIGC设计面试题目

2.2绩效考核

如何用AIGC进行KPI设计；

如何用AIGC设计绩效考评方法；

如何用AIGC设计晋升机制。

2.3培训与发展

如何用AIGC设计培训调研问卷

如何用AIGC设计大纲、开发课程

如何用AIGC提升课程视觉，让GPT帮你快速做出高级感的PPT

如何用AIGC生成课程血肉，用AI自动写出勾人的课程内容

如何用AIGC搭建课程骨架，让GPT帮你梳理出强逻辑的课程大纲

如何用AIGC生成课程名称，让GPT打造让人过目不忘的课程名称

如何用AIGC设计培训测试题

**AIGC Mindshow软件5分钟做出PPT

其他软件应用：闪击PPT、AI——WPS

2.4薪酬与福利

如何**AIGC进行薪酬调查

如何**AIGC设计薪酬结构

如何**AIGC制定薪酬制度

如何**AIGC进行人工成本核算

2.5劳动关系

如何**AIGC处理员工纠纷

如何**AIGC出具劳动合同

如何**AIGC咨询劳务问题  

2.6AIGC高效阅读与学习

如何让AIGC帮我们快速阅读一本书

如何让AIGC帮我们快速掌握职场文献和资料

如何快速获取一篇文章的核心思想  

2.7 AIGC写作公文：

写邮件：如何用AI快速搞定商务邮件？——案例：某知名企业商务邀请函生成

写汇报：如何用AI快速搭建汇报框架？——案例：某集团工作汇报生成

想策划：如何用AI批量产出创意点子？——案例：某银行提升客户满意度的方案生成

写材料：如何用AI写公文材料？——案例：某电力企业写主题学习材料的应用；

法律公文：如何用AI一分钟写诉讼书？为公司维权？——案例：某集团诉讼书生成

文案翻译：如何用AI来做好翻译。

第三单元.总结与展望

3.1. AIGC在企业中的未来发展

3.2. 人工智能道德与责任讨论

数字人的模仿

AI的法律边界：AI诈骗的防范、判断视频的防范。

3.3.AI与幸福生活：数字人的永生、

3.4.我们对AI的态度：接纳、拥抱、学习、利用、招纳